2023二级人力资源管理师报考要求年龄

更新时间：2023-02-16 15:14:33 来源：环球网校

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摘要 2023二级人力资源管理师报考要求年龄没有要求，有的省市，如上海要求在法定劳动年龄段内(满16周岁至法定退休年龄)的人员。

2023二级人力资源管理师报考要求年龄没有要求，有的省市，如上海要求在法定劳动年龄段内(满16周岁至法定退休年龄)的人员。

2023二级人力资源管理师报考要求条件

报名参加人力资源管理师考试的人员，应具备下列基本条件：（点击测试一下符合报名条件吗）

(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

根据以上报考要求得知：2022年二级人力资源管理师报考要求年龄没有要求。个别省市如上海，要求为：具有本市户籍或在本市行政区域内居住、就业或就读，在法定劳动年龄段内(满16周岁至法定退休年龄)的人员，符合相关评价项目申报条件的，可申请参加职业技能等级认定。

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