二级心理咨询师考试练习题（职业道德、基础知识）

    答题指导：该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。

（一）单项选择题（第1-8 题）
1 、中华民族的民族精神的核心是（　　）。
（ A ）集体主义
（ B ）艰苦奋斗
（ C ）爱国主义
（ D ）自强不息
2 、关于道德与法律在调节社会关系领域的不同作用，正确的说法是（　　） 。
（ A ）道德的调节主体比法律多
（ B ）法律的适应范围比道德广
（ C ）道德调节的力度比法律弱
（ D ）法律的可接受性比道德强
3 、在近现代西方职业领域，资本主义职业精神集中体现于（　　）。
（ A ）人本主义的思潮之中
（ B ）新教伦理的理念之中
（ C ）上帝意识之中
（ D ）民权主义运动之中
4 、集体主义的本质要求是（　　）。
（ A ）人们必须有组织地开展活动
（ B ）人人享有个人价值实现机会的平均主义
（ C ）个人意愿、意志和行为的叠加
（ D ）集体利益高于个人利益
5 、关于拜金主义的理解中，正确的是（　　） 。
（ A ）追求金钱即为拜金主义
（ B ）守财奴是拜金主义的典型代表
（ C ）以获取金钱为人生的最终目的
（ D ）以为金钱是财神爷的化身
6 、坚持反对享乐主义的基本依据是（　　）。
（ A ）苦海无涯的前定人生理论
（ B ）享乐是消弹进取之心的毒药
（ C ）奉行享乐主义，使人们失去高尚追求
（ D ）我们的社会生产力尚未达到满足享乐主义的物质基础
7 、1978 年，美国国会通过一部规范政府官员行为、具有立法性质的职业准则，这部法律的名称是（　　）。
（ A ）《 从政职业法》
（ B ）《荣誉法典》
（ C ）《 反腐败条例》
（ D ）《个人财产收入申报法》
8 、践行“节约”职业道德规范，对从业人员的根本要求是（　　）。
（ A ）艰苦朴素，省吃俭用
（ B ）取之有度，用之有节
（ C ）内外有别，因人而异
（ D ）因地制宜，公私分开

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（二）多项选择题（第9-16 题）

9 、比尔? 盖茨认为，只有具备“帮助老板成功，你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是（　　）。
（ A ）老板无非是要让员工无条件地为自己工作
（ B ）这反映了老板很阴暗的一种心理
（ C ）把个人发展与企业命运融合到一起才有前途
（ D ）在推动企业发展中成就自己
10 、根据《中华人民共和国反不正当竞争法》，属于商业秘密构成要件的是（　　）。
（ A ）不为公众所知悉
（ B ）能为权利人带来经济利益
（ C ）具有实用性
（ D ）权利人采取保密措施
11 、下列关于“诚信”的“资质性”的说法中，正确的是（　　）。
（ A ）说真实的话，做正确的事能够提升资质
（ B ）在短期内通过努力公关，能够取得资质的有效跨跃
（ C ）积极参与等级鉴定，获得更高资质
（ D ）他人的信任是资质的主要存在方式
12 、下列表述中，属于《 中国商业企业诚信公约》 内容的是（　　）。
（ A ）建立健全商品进货检查验证制度
（ B ）不谋求暴利及一切不正当利益
（ C ）对售出商品实行商品质量先行负责制
（ D ）维护企业形象，一般将投诉对象移交消协处理
13 、美国通用电气公司（GE ）的员工守则规定，“绝不可以提供或给予任何人士贿赂或回扣。”通用公司的这项规定体现了（　　）。
（ A ）职业纪律的要求
（ B ）办事公道的要求
（ C ）怕惹官司的忧虑心里
（ D ）担心公司支出过重
14 、某著名企业家乘飞机出差，选择坐经济舱而不坐头等舱。问之，则说“做经济舱花费少，可你和搭乘头等舱的人同时抵达目的地。”这句话反映的职业素质是（　　）。
（ A ）遵纪守法
（ B ）诚实守信
（ C ）勤俭节约
（ D ）乐观向上
15 、苹果电脑公司是微软公司的老对手，该公司陷入严重财务危机。微软公司则决定向老对手注资，帮助苹果公司度过危机，微软和苹果两家公司双双获利，此举说明（　　）。
（ A ）竞争不排斥合作
（ B ）互利互助的合作能够实现双赢
（ C ）在对方困难的情况下，敲竹杠容易形成合作格局
（ D ）上述合作，微软在经济账上是划算的
16 、职业活动要求从业人员全力以赴地工作，主要包括（　　）。
（ A ）把心用在工作上
（ B ）在工作中竭尽才智
（ C ）从小事做起，往重细节
（ D ）严格要求，精益求精

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二、职业道德个人表现部分（第17-25 题）

答题指导：该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。

17 、你的某个同事犯了错误，而公司领导因未深入细致了解清况，竟然错误地把责任归结到你的头上，狠狠地批评了你，你想解释清楚，但他根本不容你说话，说完怒气冲冲地走开了。关于这件事，你的同事毫不知情，你会（　　）
（ A ）另外找时间向领导解释
（ B ）向自己的同事说明情况，要他去向领导解释
（ C ）闷在心里，不再做解释
（ D ）向自己的主管领导反映情况
18 、单位评选工作标兵，你觉得自己比谁付出都多，评上标兵的可能性较人。同事们私下议论，也大多认为此次标兵非你莫属。但是，评选结果出来，你却没有被评上，你会（　　）。
（ A ）认为评选的公正性存在重大问题
（ B ）不知道中间哪个环节出了问题
（ C ）认为评选方式和规则存在问题
（ D ）不知道自己在什么地方出了问题
19 、某稻米加工厂己将加工好的大米打包装车，准备发往市场，但在出厂检验时，检测器在检测某个部位时发出了“嘟嘟”的声音，说明打包的大米里面有金属物存在。如果你是质量检验员，你会（　　） 。
（ A ）放行
（ B ）将所有已经装车的大米卸下，逐袋进行检查
（ C ）估计是检测器出了毛病
（ D ）征求领导意见再说
20 、你出差在外，拖着沉着的行李走路，忽然走过来一位陌生人，表示要帮你携带行李，这时你的反应是（　　）。
（ A ）他可能是一个骗子，要小心提防
（ B ）他大概是一个热心人，可以考虑接受他的帮助
（ C ）尽管骗子不少，但还是好人居多，接受他的帮助
（ D ）好人少，不相信还有活“雷锋”
21 、如果你在公司工作期间，业余时间利用公司的便利条件搞出一项实用技术发明，而你的主管领导因为对这项发明认识不够深刻，没有太看重它的市场价值，你会（  ）。
（ A ）再次向公司主管领导进行反映
（ B ）向公司最高领导反映情况
（ C ）将这项发明卖给其他公司
（ D ）带着这项技术发明“跳槽”
22 、两个同事因为某些鸡毛蒜皮的事情动手打起架来，一个是你的老乡，另一个是你的一般同事。你看到的情况是，过错主要在你的老乡这边，而老乡疾呼你动手帮助他“修理”另外一个同事，这时，你会（　　）。
（ A ）先把双方分离开来再说
（ B ）对双方给予同样的批评
（ C ）帮助老乡“修理”对方
（ D ）躲开
23 、如果你家要选聘家政服务员，由你来决定，你选择的第一标准是（　　）。
（ A ）她的容貌是否端庄
（ B ）她的卫生习惯
（ C ）她的待人接物
（ D ）她的饭菜手艺
24 、假如在路上，你迎面遇到了你最不想见到的人，对方己经与你打招呼了，你会（　　）。
（ A ）简单与对方打个招呼
（ B ）装作没有看见对方
（ C ）点点头而过
（ D ）热情地与对方寒暄几句
25 、最近，某人突然被宣布当上了你的上司，你平时就很讨厌这个人，同时其他许多员工也不太喜欢这个人。对你来说，这是个惊讶的消息，考虑今后要与他相处，你会（　　）。
（ A ）害怕他给自己穿小鞋，想办法协调与他的关系
（ B ）调离本岗位
（ C ）谨慎行事，不要让他抓住“小辫子”
（ D ）联合几个职工，给他点颜色看看