2013年国考面试题型：无领导小组讨论排序类问题
更新时间：2012-11-27 09:31:18
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摘要 【环球网校】国家公务员考试2013年国家公务员考试面试题型传统和新颖题大全
一、排序类问题的含义
排序类问题通常要求考生在多种备选项中选择几种有效的答案或者对备选项的答案重要性进行排序，并说明理由，最终由考生在规定的时间内讨论并达成一致意见。
二、排序类问题的考察能力
主要考查的是考生分析问题实质、抓住问题本质方面的能力，比较容易考查评价考生全方位的能力和人格特点。?
三、排序类问题的答题技巧
和选择类问题一样，排序类问题没有标准的答案，无论考生作出怎样的选择，只要理由充分、论述有理就有立足之地。但是，相对其他题型排序类问题信息量较大，所以，考生在处理这类问题时要时刻保持头脑清醒，做到心中有数。能够结合题中设置情景的特点和自身的日常经验对问题做出快速的反应，并分清主次先后、轻重缓急。
另外，作答排序类问题，不仅要有自己的排序思路，同时还要注意倾听其他考生的排列顺序，统计方法是解决排序类问题的最好方法，以更好地对所有考生的发言进行归纳总结。
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