【提问】连签两从固定期劳动合同后，单位可以拒签长期合同吗?
【回答】用人单位与劳动者连续订立二次固定期限劳动合同，第二次固定期限劳动合同期满后，劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，其提出要求续订无固定期限劳动合同的，用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同。
但劳动者提出订立第三次固定期限劳动合同的，由双方自行协商。
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