【摘要】环球网校人力资源实训频道小编为人力资源实训学员整理了“OKR——最有效的绩效管理工具”的课程介绍，主要进行了绩效管理课程的具体介绍，供考生了解学习之用，详见下文。
编辑推荐:各省市2017年上半年人力资源管理师准考证打印信息
课程背景
对于职场人而言，这是个最好的时代。因为职场进入了UVCA时代，需要大量的U盘人才和T型人才，企业对员工的要求越来越高了，但企业的管理模式却不同于以往。企业一方面认为人才是核心竞争力、是奢侈品;另一方面又希望不用花钱培养人才。而身为员工，期望在企业中获得自我实现，就必须以优秀刷自己的存在感。如何才能变得更优秀，使自己能符合企业对人才的期望和要求?最简单又最直接的，莫过于首先让自己成为真正的职场人。而成为真正的职场人，必懂的是职业七习惯。
本系列课程在积累了多年课程开发与授课经验的基础上，讲授职场三懂，帮助学员树立正确的职场观念;讲授职场七套路和职业七习惯，让学员在职场打拼畅行无忧。本课程通俗易懂，深入浅出，有工具有方法，能帮助学员快速成为真正的职场人。
课程特色
1、以UVCA时代下企业对人才的需求出发，以职场套路及职业习惯为主轴，帮助学员成为真正的职场人。
2、以职业习惯为基础，分块讲解，配有相应的案例、工具、模板和练习作业安排，确保课程内容的巩固与可转化
3、模块化的内容便于学员进行碎片化学习，以及根据个人的实际需求进行针对性学习
课程收益
1、树立良好的职场观，包括职业心态、职业价值观、职业理念。
2、掌握必备的职场套路，即职场人士必备的共性行为规范。
3、能够快速融入工作环境，增强工作能力，成为一个更优秀的职场人
适合人群
所有职场人士。
课程大纲：
1、职场三懂篇
1-1 混迹职场，你要懂啥
1-2 进入企业，你要懂啥
1-3 进入岗位，你要懂啥
2、职场套路篇
职场七套路，行走职场无忧
3、职业七习惯篇
3-1 如何顺利过渡职场的各个发展阶段
3-2 如何了解企业?找准自己的职场起跑线
3-3 如何厘清职业目标?树立职业成长的灯塔
3-4 如何解读并承担企业给予您的责任
3-5-1 如何将8小时变为24小时(4D微时间管理)
3-5-2 如何将8小时变为24小时(扎克伯格)
3-5-3 如何将8小时变为24小时(番茄时间)
3-6-1 如何搞定上下级、平级、跨部门沟通(同理心)
3-6-2 如何搞定上下级、平级、跨部门沟通(PDP)
3-7 如何与不同类型的职场人团队协作
3-8 如何在职场学习发展
课程购买：
|
课程名称 |
课时 |
试听 |
优惠价 |
报名 |
客服 |
|
畅行职场 |
15课时 |
|
490元 |
|
|
主讲老师：
汤小洁
资深人力资源管理专家，实践经验丰富; 她在领导力、企业战略、组织关系和TTT等方面有着丰富的实战经验，为多家企业提供培训服务，沉淀了大量标杆企业的最佳实践和案例。
环球网校友情提示：职场魔方之畅行职场之外的更多人力资源管理师相关课程介绍，请关注环球网校人力资源管理师频道，除此之外，在环球网校人力资源管理师论坛，将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。
编辑推荐：