杭州人力资源证如何报考
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杭州人力资源证如何报考
先看看，你是否符合人力资源证报考要求。
人力资源师报考条件主要包括以下几个方面：1、职业方面：企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等。2、专业要求：工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。4、证书年限：劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书，强调个级别的报考年限。
人力资源证考试分为四个级别，分别有相应的报考要求，原则上不可以跨级报考。具体的各个级别的报考条件可以参考：更多级别报考条件请点击查看》》
如果不明确自己是否符号报考要求，或者不知道自己可以报考哪个级别，那就先来测试一下人力资源证报考资格吧点击此处，在线检测能否报名2022年人力资源管理师考试>>
2022年浙江杭州人力资源管理师报名预测：
| 年份 | 报名时间 |
| 2021年 | 3、4级：8月5-12日、9月3-10日、11月1-8日； 2、3、4级：10月10-18日 |
| 2020年 | 上半年：3月5-19日 补考报名时间：11月25日-12月1日 |
| 2019年 | 补考：3月26日截止 上半年：7月8日截止 下半年：9月23日截止 |
参考以上内容，近几年浙江杭州人力资源管理师报名时间上半年通常在3月，下半年通常在8月或9月，因此2022年浙江人力资源管理师报名时间可能在8月或者9月。待官方发布报名公告后，小编会为大家带来相关资讯，敬请关注我们！您也可以 免费预约短信提醒，届时会短信通知大家2022年浙江杭州人力资源管理师报名时间在什么时候。也可选择其他地区获取对应的报名时间。
人力资源管理师备考技巧推荐
去题库做真题的选择题，刷!疯狂的刷!玩命的刷!我从08年5月开始，做错的软件会有错题本，那些蒙对的看解析之后记入”收藏“，需要注意的是，有些题目比较老了，现在已经不考了，所以在重新刷“收藏”和错题的时候笔记删除那些已经不考了的题目。刷完一遍真题之后你就会发现每年都有超级多的题目以前考过，真的，今年也是，但是作死的是，有几道就是想不起来，那个折磨呀!所以~刷，疯狂的刷选择题，刷到什么程度，一张新的模拟题，只要是以前考过的真题你都能做对，选择题肯定没问题，高不高分不知道，但肯定能过(原谅作为学渣的我)
题库里近五年的真题，理论和实践都有，这不是重点，重点是它的大题有显示在书本的页数位置，就算没有一些网友的讨论也会提及，这才是敲黑板的重点呀!最后就是如果你准备时间比较充足，里面也有选择题刷，不光是真题，还有一些考点题目，可以增加对书本的熟悉程度，想拿高分的同学你值得拥有。
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| 级别 | 免费预约课 |
| 一级 | 一级人力资源管理师 |
| 二级 | 二级人力资源管理师 |
| 三级 | 三级人力资源管理师 |
| 四级 | 四级人力资源管理师 |
以上就是小编为大家带来的“杭州人力资源证如何报考”。小编为大家收集整理了人力资源管理师考试真题及答案，以及人力资源管理师高频考点、记忆口诀等备考资料，点击下方即可免费下载。
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