人力资源管理师证书三级有什么用
更新时间：2023-09-25 12:14:44
来源：环球网校
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人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源管理师证书三级的用途包括领取补贴、领取补助、促进就业和可以评职称。
人力资源管理师证书三级的用途包括领取补贴、领取补助、促进就业和可以评职称。首先，考取人力资源管理师证书三级后，如果满足条件，可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这些补贴和奖励可以成为考取人力资源管理师证书三级的额外收入。
其次，部分地区对取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会发放额外的补助，增加了退休后的经济来源。第三，人力资源行业市场缺口大，持有人力资源管理师证书三级的人员更容易找到就业机会。对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
最后，取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可以申报助理级职称，进一步提升个人职业发展。
因此，人力资源管理师证书三级具有丰富的用途和广阔的发展空间，是值得考取的职业证书之一。
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