采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是（ ）
更新时间：2019-12-06 13:53:29
来源：环球网校
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摘要 采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是（ ）
【2018真题】
采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是（ ）
【答案】B
【解析】细致的职位分析和创新不相关，B 符合题意。
采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是（ ）
- 招募富有创新精神和敢于承担风险的员工
- 设计精细的职位等级结构，并进行细致的职位分析
- 重视评价员工取得的创新结果
- 为创新成功者提供高水平的薪酬回报
【答案】B
【解析】细致的职位分析和创新不相关，B 符合题意。
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