建筑央企文件出台！2019年BIM引领工程人加薪热潮
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政策倾斜，工程界BIM
人才缺口将达60万
近年来，国务院、住建部以及全国各省、市政府，频繁颁发文件，要求重视和发展BIM技术人才，工程建设项目中要求应用BIM技术。这也增长了各大企业对于BIM技术人才的需求，预计到2020年全国BIM技术人才缺口将达到60万!
2015年6月16日住建部发布的《关于推进建筑信息模型应用的指导意见》文件中明确了具体推进目标：到2020年末，建筑行业甲级勘察、设计单位以及特级、一级房屋建筑工程施工企业应掌握并实现BIM与企业管理系统和其他信息技术的一体化集成应用;到2020年末，以下新立项项目勘察设计、施工、运营维护中，集成应用BIM的项目比率达到90%：以国有资金投资为主的大中型建筑;申报绿色建筑的公共建筑和绿色生态示范小区。
2016年8月住建部发布的《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》中提到要积极推进“互联网+”和建筑行业的转型升级。
文件中提出了五大信息技术，其中BIM技术位列第一，全文中BIM一词的频率最高。同时在主要任务中对于企业信息化要求中再次强调深入研究BIM，可见住建部对于BIM技术推广的力度和决心。
13个新职业已确定
BIM工程师就在其中
人社部、市场监管总局、统计局联合发布新职业，确定了13个新职业信息，其中建筑信息模型技术员也就是BIM工程师就在其中，通过发布新职业信息对新职业进行规范，加快开发就业岗位，扩大就业容量，强化职业指导和就业服务，促进劳动者就业创业，目前BIM工程师正处于人才紧缺状态，这也意味着BIM证书的含金量会进一步提升。
BIM工程师主要工作任务：
1.负责项目中建筑、结构、暖通、给排水、电气专业等建筑信息模型的搭建、复核、维护管理工作;
2.协同其它专业建模，并做碰撞检查;
3.通过室内外渲染、虚拟漫游、建筑动画、虚拟施工周期等，进行建筑信息模型可视化设计;
4.施工管理及后期运维。
国企单位认可，每年涨薪利器
目前很多大型国企施工单位，对于全国BIM等级证书认可度非常高，分别出台了对于全国BIM等级证书的薪酬补助政策，考取证书的学员平均涨薪近万元，而且每月均有补助。
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