【练习】初级经济师人力资源管理专业知识与实务（2024.09.15）

在初级经济师备考阶段，根据复习进度多做题可以帮助大家将所学的理论知识应用到实际问题中，更好地理解和记忆。为帮助大家巩固知识，小编特意准备了人力资源管理专业知识与实务相关习题，一起练习提升吧。

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试题及答案解析

1、关于人格的说法，正确的是（     ）

A.一个人所受的教育对他的人格有影响

B.人格是不稳定的，随时都会改变

C.人格不受遗传影响

D.精神分析从个人意识经验发展和成长潜能整合的角度理解人格

参考答案:A

题目解析:

本题考查人格的影响因素。

人格的影响因素:遗传、环境、情境。由于人格在很大程度上受到遗传的影响，并且在个体的成长过程中逐渐形成的，因此个体的人格是相当稳定的。A正确，B、C错误。

人本主义从个人意识经验发展和成长潜能整合的角度理解人格，而不是精神分析理论的观点，故D错误。

故此题正确答案为A。

2、（     ）是个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的行为风格，它是一个人在社会相互作用过程中所形成的一个相对稳定的动力系统。

A.人格

B.动机

C.性格

D.需要

参考答案:A

题目解析:

本题考查人格的概念。

人格是个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的行为风格，它是一个人在社会相互作用过程中所形成的稳定的动力系统。

BCD说法均为错误描述，A符合教材内容。

故此题正确答案为A。

3、【多选】关于情境的描述，下列说法正确的是（     ）

A.在组织中情境压力比较大时，很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测

B.在组织中情境压力比较小时，很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测

C.行为的跨情境具有不一致性

D.人格是稳定的，个体行为方式和体验特点会随着时间的推移而发生变化

E人格是结构化的外在系统

参考答案:A.D

题目解析:

本题考查人格、情境与行为之间的关系。

在情境压力大的情况下，很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测，B的说法与A相反，A正确，B错误。

行为的跨情境具有一致性，C错误。

人格是稳定的，个体行为方式和体验特点会随着时间的推移而发生变化，D正确。

人格结构化的内在系统，E错误。

故此题正确答案为AD。

4、根据人格的“大七”理论，自信、淡泊对应的因素是（     ）

A.情绪性

B.智慧

C.处世态度

D.善良

参考答案:C

题目解析:

本题考查“大七”人格理论。

根据人格的“大七”理论，自信、淡泊对应的因素是处世态度。

A选项，情绪性对应为耐性、直爽;

B选项，智慧对应为才智、坚韧、机敏;

D选项，善良对应宽和、热情。

故此题正确答案为C。

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