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2020年初级会计职称《初级会计实务》预习知识点:第三章第三节应付职工薪酬的核算内容

更新时间:2019-06-20 08:57:34 来源:环球网校 浏览55收藏16

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摘要 2020年初级会计职称预习阶段开始,在预习阶段,大家可以把2019年初级会计职称考试教材作为自己的重点学习资料,环球网校小编分享“2020年初级会计职称《初级会计实务》预习知识点:第三章第三节应付职工薪酬的核算内容”本文分享应付职工薪酬内容,请考生认真学习。

编辑推荐:2020年初级会计职称《初级会计实务》第三章负债知识点汇总

第三章 负债

第三节 应付职工薪酬

应付职工薪酬的核算内容

1、短期薪酬

工资、奖金、津贴、补贴

三费(职工福利费、工会经费、职工教育经费)如:职工生活困难补助、防暑降温费、异地安家费等

三险一金(医疗、工伤、生育);为职工提供的商业保险也属于职工薪酬的范围。

短期带薪缺勤

短期利润分享计划

非货币性福利(自产产品作福利发放;自有资产无偿提供职工使用)

2、离职后福利

设定提存计划(包括社会养老保险、社会失业保险)

设定受益计划

3、辞退福利

合同到期前解除劳动关系、自愿接受裁员而给予的经济补偿

4、其他长期职工福利

应当注意:

①支付职工出差差旅费、代扣个人所得税、代职工垫付款不属于职工薪酬范围;

②可根据上述薪酬的内容设置“应付职工薪酬”的明细科目。

知识点“应付职工薪酬的核算内容”的配套习题

【单选题】按规定计算代扣代缴职工个人所得税,应贷记的会计科目是()。

A.其他应付款

B.应交税费

C.应付职工薪酬

D.银行存款

查看答案

参考答案:B

参考解析:企业代扣代缴职工个人所得税时,应借记“应付职工薪酬”科目,贷记“应交税费--应交个人所得税”科目。

【判断题】“应付职工薪酬”项目,反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费,但不包括非货币性福利、辞退福利等薪酬。

查看答案

参考答案:C

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