2014年初级会计职称考试《初级经济法基础》预习：劳动仲裁的申请

更新时间：2014-01-13 09:22:17 来源：|0

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摘要 2014年初级会计职称考试《初级经济法基础》预习：劳动仲裁的申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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　　劳动仲裁的申请

　　1、劳动仲裁申请时效

　　一般时效：

　　劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

　　劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起1年内提出。

　　中断：劳动仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

　　中止：因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

　　2、劳动仲裁申请

　　申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请。

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