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2017年二级建造师《工程法规》考后试题分析

更新时间:2017-06-08 14:59:42 来源:环球网校 浏览2704收藏270

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摘要   【摘要】2017年二级建造师《工程法规》考后试题分析。2017年二建考试刚刚落下帷幕,针对2017年二建《建设工程法规及相关知识》科目的考试,环球教研团队根据与历年的真题对比得出2017年二建法规考试分析。下

  【摘要】2017年二级建造师《工程法规》考后试题分析。2017年二建考试刚刚落下帷幕,针对2017年二建《建设工程法规及相关知识》科目的考试,环球教研团队根据与历年的真题对比得出2017年二建法规考试分析。下面详细了解一下。

  一、总体分析

  1、今年二建法规考试知识点考查全面深入到所有细节领域。

  2、理论深度较大,对学员细节知识内容的把握要求较高。

  3、超纲题目只有1道,法律责任问题考查不多。

  4、细节偏题较多,很多细节考题不是考查一个完整的法律制度或逻辑理论或重要总结,而是就其中某一处不起眼的语句进行考查。

  二、详细解读

  (一)考查全面,整本教材36节,只有1节没有考到(2Z208010 建设工程纠纷主要种类和法律解决途径)。是近6年考试涉及章节最多的一次。

  (二)超纲题少,只有79题部分选项超纲。

  例题:

  79.甲公司将其有权处分的在建工程抵押给银行。银行同时要求甲提供担保,未约定保证方式,借款到期后,甲无力偿还银行贷款,则该银行有权()。

  A.直接变卖该工程

  B.直接转移占有该工程

  C.直接与甲协议以工程折价受偿

  D.向法院起诉拍卖该工程后优先受偿

  E.直接要求保证人代为清偿债务

  【答案】DE

  (三)偏题多,以前真题从未考查过的点和一些细小的点,今年考查较多。

  例题:

  75.下列终止劳动合同的情形中,用人单位应向劳动者支付经济补偿的有()。

  A.用人单位未及时足额支付劳动报酬,解除劳动合同的

  B.用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同的

  C.劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同,终止固定期限劳动合同的

  D.劳动者不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作,解除劳动合同的

  E.因劳动者同时与他人建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,解除劳动合同的

  【答案】AD

  (四)法学理论领域中的学术研究内容,并非来自于规范性文件,也加入到了考题之中。

  例题:

  73.关于民法的说法,正确的有()。

  A.商法是民法的特别法

  B.民法不调整人身关系

  C.《建筑法》不属于民法

  D.合同法与民法是并列关系

  E.经济法是民法的组成部分

  【答案】AC

  (五)咬文嚼字抠字眼的题目太多,这类题目本身法律意义不大,占到考题中的比例有约一半以上。

  例题:

  72.关于建设单位安全责任的说法,正确的有()。

  A.确保地下管线的安全

  B.不得压缩合同工期

  C.需要临时占用规划批准范围以外场地的,办理批准手续

  D.审查专项施工方案

  E.申领施工许可证时应当提供有关安全施工措施的资料

  【答案】CE

  三、命题趋势分析

  总体来说,今年法规的考试难度非常高,且考查方向较偏,考查的综合性、全面性以及对于知识的理解和运用相比以往难度都有大幅提高。针对这样的趋势,更需要将知识运用到实际工作和理论学习中,体会知识的纵深内涵,在二建考试中更好发挥实力。

  以上是环球网校小编整理的2017年二级建造师《工程法规》考后试题分析的详细内容,环球网校小编在考后密切关注二级建造师成绩查询及合格标准的相关信息,敬请关注。

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