二级人力资源管理师行业动态 短信预约提醒
二级人力资源管理师行业动态
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老师视点:传统型人力资源管理应当如何转型?
2014-04-17 22:32:37阅读
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老师视点:人力资源管理应扩展至员工离职后
2014-04-17 22:28:48阅读
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老师视点:企业选择人力资源外包的四个注意事项
2014-04-16 22:04:54阅读
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老师视点:中小企业人力资源管理项目案例解析
2014-04-15 18:33:07阅读
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老师视点:如何建设人力资源管理的四大阶段和四大体系
2014-04-14 18:47:28阅读
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老师视点:关于人力资源费用预算与控制的研究
2014-04-14 18:44:06阅读
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老师视点:绩效管理实施的关键点在于赏于罚
2014-04-11 18:19:55阅读
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老师建议:如何完善中小企业人力资源管理
2014-04-11 18:16:31阅读
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行业动态:HR应当如何甄选销售管理人员?
2014-04-09 17:28:17阅读
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人力资源管理师是未来五年中国最赚钱的行业之一
2014-04-08 18:49:31阅读
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行业动态:绩效管理和绩效改善应当从员工培训开始
2014-04-04 22:48:54阅读
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行业动态:篮球对企业人力资源管理的启示
2014-04-01 17:57:44阅读
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行业动态:我国企业人力资源组织行为诊断优化分析
2014-03-31 18:41:33阅读
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行业动态:煤炭企业人力资源管理现存问题及对策
2014-03-31 18:37:38阅读
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老师视点:人力资源管理应当借助儒家思想智慧
2014-03-28 18:19:44阅读
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行业动态:人力资源管理至少要做到大是小非
2014-03-25 18:33:22阅读
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行业动态:国企的人力资源管理该向何处发展?
2014-03-24 18:34:38阅读
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行业动态:岗位评估对人力资源管理的意义何在?
2014-03-21 18:21:10阅读
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行业动态:山西电力公司强化人力资源管理助推公司发展
2014-03-21 18:17:59阅读
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行业动态:面对人力资源管理的互联网化要慎用互联网思维
2014-03-20 17:13:20阅读
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