江西2017下半年一至四级人力资源管理师考试报名条件
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【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“江西2017下半年一至四级人力资源管理师考试报名条件”，供考生复习备考之用，详见下文。
相关推荐:各省市2017年下半年人力资源管理师考试报名时间汇总
江西人力资源管理师报考条件来源于江西省职业技能鉴定指导中心官网，江西人力资源一级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(环球网校提供人力资源管理师考试报名条件)
江西人力资源二级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作13年以上(即只要年满31周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(4)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
江西人力资源三级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作6年以上(即只要年满24周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(3)大学专科应届毕业生。
(4)大学本科三年级以上学生。
江西人力资源四级报名资格(满足一项即可)(环球网校提供人力资源管理师考试报名条件)
(1)连续从事本职业工作1年以上(即只要年满19周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)以中级技能为培养目标的技工学校和中等职业学校应届毕业生。
环球网校友情提示：人力资源管理师论坛，将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。
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【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“江西2017下半年一至四级人力资源管理师考试报名条件”，供考生复习备考之用，详见下文。
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江西人力资源管理师报考条件来源于江西省职业技能鉴定指导中心官网，江西人力资源一级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(环球网校提供人力资源管理师考试报名条件)
江西人力资源二级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作13年以上(即只要年满31周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(4)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
江西人力资源三级报名资格(满足一项即可)
(1)连续从事本职业工作6年以上(即只要年满24周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(3)大学专科应届毕业生。
(4)大学本科三年级以上学生。
江西人力资源四级报名资格(满足一项即可)(环球网校提供人力资源管理师考试报名条件)
(1)连续从事本职业工作1年以上(即只要年满19周岁，用高中/中专毕业证书就可报考)。
(2)以中级技能为培养目标的技工学校和中等职业学校应届毕业生。
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