在校大学生可以备考2022年二级人力资源管理师考试吗?
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2022年二级人力资源管理师考试，各省考试时间不同，对于零基础学员来说，你是否符合2022年二级人力资源管理师报名条件？
在校大学生可以备考2022年二级人力资源管理师考试吗?
本人是人力专业的大四在校生，是在大三下学期的时候考的人力资源管理师证。
虽然所在的学校一般，但是三级人力资源管理师证要考出来，其实不难的，都是书上的内容，可能有的考点会有点细，对于在校生来说，既是本专业的学习内容，备考人力资源管理师考试就比较容易，可以自学的。我有很多同学是技能挂了补考后通过的，但也是过了。
如果你想从事人力资源管理这个专业，我觉得有必要考的，毕竟考了人力资源管理师证后，在就业中就多了一个筹码。有一次面试hr问我觉得成功的三件事，我说的其中之一是一次考过三级人力资源管理师证，被她反问说，你觉得考这个很难么?虽然这样，但是我觉得这个人力资源管理师证书有必要的，而且有的企业会有要求，有的甚至是你有这个证书，会给你工资多小几百块钱(当然比较少的，我也见过智联招聘上对于招聘经理级别的，有要求是过二级人力资源管理师的)。
我同学的上级，招聘经理，也是有二级人力资源管理师证和一级人力资源管理师证书的，所以我觉得大学期间能考就考，但是现在改革了，要从四级人力资源管理师证开始考。
大学生备考优势
对于大学生来说，不管是不是人力专业，拿到人力资源管理师证书都很有必要!
作为人力专业的大学生，人力资源管理师证书是行业的准入证，也就是说有这个证书之后才能顺利的工作，是人力专业学生们赖以生存的基本证书，何况有专业加持的天然优势，不拿可说不过去。
而非人力专业的学生呢?大学生活相对来说空闲时间较多，能有足够的时间提升自己，是考各类证书的黄金时间!
而且每年有相当一部分的大学毕业生都没有从事本专业的对口工作，拿到一个门槛相对较低，含金量较高的证书，技多不压身，多一个证书就多一个就业的机会。
免费下载>>人力资源管理师考试大纲
关于二级人力资源管理师证报名方式
报名可以找机构报名，报名费，各地报名方式不一样，所以可以自己了解当地政策。
我买的资料是从网上买的，三月份到五月份备考人力资源管理师，自己决定要考的时候，先从网上搜了经验贴，然后自己身边同学考试情况反应就是技能不好过。虽然我低分飘过，但是也想来分享一下。(我觉得五月份的好像比年末的那次简单)
理论也就是选择我是下了app,我下了环球网校题库，感觉还不错，选择题就是多刷，第二天把前一天错题也刷一遍，我最开始刷的是选择题，最后也刷了一些，但是最后刷的少了，会有忘的。一句话就是多刷题。
技能，第一我是先按照软件上的题把重点总结了一遍，在书上画出来，一章一章的总结，背重点。第二我是看网课讲解，但是我开始的晚了所以其实没看几期，是可以加深理解的，这个不做推荐了，自己觉得或许可以换一下第一第二的顺序，看个人吧。第三我是买的资料，然后根据一些网课的重点补充我之前的重点，最后就是统一背。技能有几个题考到了，但是后续我小伙伴补考我再去买，没怎么有了，小伙伴靠自己也补考通过了。
为了方便考生及时获知报名时间，可提前填写 免费预约短信提醒服务，届时我们会及时通知考生2022年二级人力资源管理师报名时间、考试时间，让您在备考期不错过任何报名时间哦!
2022年人力资源管理师报名条件暂未公布，广大考生可参考2021年二级人力资源管理师报名条件要求：
报名参加人力资源管理师考试的人员，应具备下列基本条件：
二级人力资源管理师考试报考条件
(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
很多考生在报名前一定要清楚自己是否满足报考条件，如不满足成绩是无效的，所以不清楚的可点击查询>>2022年二级人力资源管理师报考资格查询
报名后如何安排二级人力资源师复习
报名时---参加培训前
到培训学校报名的时候就会拿到相应的课本，三级：一本培训教程+一本基础知识+一本职业道德+一本法律法规政策，二级也是一样，不同只是培训教程是二级，级数不同教程书皮的颜色不同。拿到教材以后，要分清楚主要和次要。个人经验主要精力要放在培训教程和基础知识上，另外两本可以翻翻就行了。而培训教程的内容重要性又要高于基础知识，毕竟实操部分主要是以培训教程为主。
在培训学校上课以前，要把培训教程看一次。这个看的目的是，在老师上课前，你就对教材熟悉了，他讲到哪里你至少知道书上的内容在哪里，这样的话，就能做到有的放矢，而不会在上课的时候听天书。
当然如果备考二级的话，这个期间最好能够把论文完成了。以后你就会有更多的精力放在上课、看书、做题上，而不会纠结于论文没准备好。
论文的话，最好是选择自己擅长的模块来写(我当时就选的招聘)，可以采用“提出问题>分析问题>解决问题>总结”的结构，结构明晰，逻辑关系清楚，是论文的第一首要，选择自己擅长的模块是为后期的答辩做准备。论文写好如果愿意的话，以后最好能交给培训机构的老师帮着看看，或者有经验的朋友，毕竟旁观者清，能够提出中肯的意见，帮助你更好的把握论文的结构和脉络。
环球网校小编温馨提示：以上就是小编为大家带来的“在校大学生可以备考2022年二级人力资源管理师考试吗?”。更多有关二级人力资源管理师考试相关考点、模拟试题、历年真题等备考资料小编会整理成PDF文档供大家参考，欢迎点击下方按钮免费下载学习~
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