2022年吉林人力资源管理师12月考试安排
2022年吉林人力资源管理师12月考试安排:报名截止时间11月28日,考试时间12月17日
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报名材料相关要求
1、报名材料包括:身份证正面照片、身份证反面照片、白底二寸免冠照片。
2、佐证材料包括但不限于:毕业证(初中、高中、技工学校、技师学院、大专院校、本科院校、硕士研究生、博士研究生)、职业资格证书、执业技能等级证书等。
3、学历或学籍证明:需下载学信网中的PDF版本证明,有效期应设置为6个月。
4、毕业证书:
(1)如果考生的初中、高中、中专、大专、本科毕业证书在学信网上无法查询的,需提供毕业证书原件进行面审,面审时由审核单位定位拍照进行记录存档。
(2)如果各类学历证书遗失的考生,若户口本本人页登记了学历情况,则需提供户口本原件进行面审。
5、图片质量要求:图片格式提交,要求画质清晰。
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级别 | 免费预约课 |
一级 | 员工职业生涯规划与管理 |
二级 | 员工培训与开发计划的设计与实施 |
三级 | 劳动争议的协商与调解 |
四级 | 培训与开发的作业流程与计划设计 |
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