人力资源管理师薪资待遇及相关补贴
更新时间：2023-06-24 11:16:06
来源：环球网校
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摘要 人力资源管理师是一个备受追捧的职业，其薪资待遇以及与之相关的技能提升补贴也备受关注。本文将对此进行详细介绍。
人力资源管理师是一个具有广泛发展前景的职业，其在招聘、培训、薪资福利等方面的专业知识和技能备受企业重视。因此，人力资源管理师的薪资待遇也相对较高。根据不同地区和企业规模的不同，人力资源管理师的薪资待遇大致在8000元左右，最高不超过1.5万元。而薪酬经理、招聘经理的薪资待遇则在4000元到8000元之间，人事专员的薪资待遇在2000元到4000元之间。这些高薪水也使得HR成为许多求职者心中的热门职业。
此外，取得人力资源管理师证书还可以享受失业保险参保职工技能提升补贴。根据最新政策规定，2019年1月1日以后新取得初级工、中级工、高级工、计师、高级计师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险一年以上的企业职工，可以分别获得1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的个人技能提升补贴。具体标准可能因地区而异，需要根据各省具体要求进行申请。
综上所述，人力资源管理师不仅薪资待遇相对较高，还可以享受政府的技能提升补贴政策。这使得这个职业备受追捧，成为许多人心中的理想职业之一。
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