山东省蓬莱市事业单位2016年招聘

更新时间：2016-09-28 16:04:25 来源：环球网校

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摘要　　【摘要】山东省蓬莱市事业单位2016年招聘，报名时间为2016年10月10日至10月12日。环球网校还提供及时的考试信息、全面的考试资料及精品课程为广大公务员考生备考服务，敬请关注!　　点击进入：2016年9月份国

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　　根据我市社会经济发展需要，依据有关法律法规，拟由蓬莱市永安人力资源有限公司面向社会公开招聘10名工作人员，派遣至蓬莱市人民法院承担司法辅助相关工作任务。环球网校公务员频道为大家整理汇总相关的招聘信息。具体的有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　(一)拥有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

　　(二)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质。

　　(三)遵纪守法，道德品行端正。

　　(四)1981年1月1日及以后出生，具有国家承认大学本科及以上学历，法律类相关专业，能熟练操作计算机。

　　(五)身体健康，体形端正，具有正常履行职责的身体条件。

　　(六)热爱法院工作，服从工作安排，有较强的组织纪律观念。

　　(七)符合国家法律、法规、政策规定和职位所需的其它所有资格条件。

　　二、招聘程序和方法

　　(一)报名与资格审查

　　报名时间：2016年10月10日至10月12日

　　报名地点：蓬莱市人民法院政治处(蓬莱市市府路3号)。

　　报名时需本人携带身份证、毕业证、学位证、相关从业经验证明、资格证书等原件及复印件，以及近期1寸彩色免冠照片5张，填写《报考人员信息表》;社会在职人员还需携带单位出具的同意报考证明。

　　(二)笔试

　　笔试科目为《法律基础》一科，采取统一闭卷考试的形式，主要测试应聘人员对法律知识的了解、掌握及综合运用的能力。

　　(三)专业技能测试

　　根据笔试成绩高低排名，按照招录计划1:3比例确定专业技能测试范围人选，主要测试应聘人员司法辅助专业工作技能。

　　(四)面试

　　根据笔试和专业技能测试两科成绩的高低排名，按照招录计划1:2比例确定面试范围人选。面试主要考察应聘人员的综合素质和专业工作技能。面试成绩当场公布，面试成绩低于60分的不予录用。

　　考试结束后，按照笔试成绩占40%、专业技能测试占20%、面试成绩占40%的比例，采用百分制计算报考人员的考试总成绩。为保证人员素质，设定最低合格分数线，总成绩低于合格分数的，取消录用资格。根据考试总成绩由高分到低分，按照招录计划等额确定进入体检范围人员名单。如总成绩相同且影响体检的，则按面试成绩依次由高到低确定。

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　　(五)体检

　　组织体检范围人员到规定医院进行体检，体检人员未按规定时间到指定地点集合参加体检的，视为自动放弃。体检费用由报考人员承担。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消录用资格。

　　体检不合格的，取消录用资格。因自动放弃或取消录用资格等情况出现人员空缺的，按考试总成绩高低依次等额递补。

　　(六)录用

　　体检合格的人员，与蓬莱市永安人力资源有限公司签订劳动合同建立劳动关系，派遣到蓬莱市人民法院工作，不服从分配和管理的解除合同。试用期3个月，试用期间不符合岗位要求的解除合同。月工资4000元(包含单位及个人缴纳保险)。

　　三、有关要求

　　报考人员在考录期间，应保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。对报考人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程，不符合条件者，一经查实取消报考聘用资格。