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甘肃考区2022年国家公务员考试准考证打印官方入口(已开通)

更新时间:2021-11-22 10:00:22 来源:环球网校 浏览7收藏0

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摘要 2022年国家公务员考试准考证打印入口已于11月22日0点开通,参加笔试的考生抓紧时间打印准考证。为帮助大家顺利打印准考证,环球网校小编分享了“甘肃考区2022年国家公务员考试准考证打印入口官网(已开通)”详细内容,希望帮助到大家。在此小编预祝大家取得好成绩!

甘肃考区2022年国家公务员考试准考证打印官方入口(已开通)

一、准考证打印入口:中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员专题

福利:点击免费下载按钮即可免费下载历年考试真题、模拟试题、真题解析、高频考点等考试资料!

二、准考证打印时间:2021年11月22日0:00至11月28日12:00。为避免错过后续笔试时间、成绩公布时间、资格复审时间、面试时间,考生可点击 免费预约短信提醒服务,预约成功后小编将以短信的形式免费通知大家!

距离笔试还有不到20天时间,赶紧来练练吧!

三、考前模拟练习:

莫大伟到吉安公司上班的第一天,就被公司职工自由散漫的表现所震惊,莫大伟由此得出结论:吉安公司是一个管理失效的公司,吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心。以下哪项为真,最能削弱上述结论?

A.当领导不在时,公司的员工会表现出自由散漫

B.吉安公司的员工超过2万,遍布该省十多个城市

C.莫大伟大学刚毕业就到吉安公司,对校门外的生活不适应

D.吉安公司的员工和领导的表现完全不一样

【答案】B。解析:题干由莫大伟第一天上班时看到的吉安公司员工表现,得出吉安公司管理失效,并且所有吉安公司的员工都缺乏工作积极性和责任心的结论。属于枚举归纳的论证模型。A项,如果领导不在时员工会表现出自由散漫,正体现了管理是失效的状态,公司的规章制度无法约束员工行为,加强题干结论。B项,指出吉安公司的分公司和员工数量很多,仅凭莫大伟在一家公司中一天的工作所见,样本容量不够充足,无法有效支撑结论,削弱结论。C项,莫大伟自身的适应性和他对公司员工的感知能力无关。D项,如果吉安公司的员工和领导的表现完全不一样,员工散漫,领导却积极认真,正说明了管理失效,一定程度上加强了结论。故正确答案是B。

编辑推荐:2022年国考行测考前模拟练习(一)

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