江苏省泗阳县事业单位公开招聘简章

更新时间：2009-10-19 15:27:29 来源：|0

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　　为满足泗阳县经济社会发展需求，建立与产业结构相适应的人才结构，促进高校毕业生就业，根据省委组织部、省人事厅《关于事业单位公开招聘工作人员的实施意见》精神，经县公开招聘事业单位工作人员领导小组研究，决定公开招聘部分事业单位工作人员。现将招聘简章公布如下：

　　一、招聘方式和名额

　　采取面向社会公开招聘、择优竞争的方式为10个主管部门下设的15个事业单位招聘事业入编工作人员41名。(具体单位岗位和名额见附表)

　　二、招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法;

　　2.未违反计划生育政策，三年内未受过党(团)纪、政纪处分;

　　3.身体健康，符合公务员招录体检要求;

　　4.符合招聘简章规定的其他条件(具体招聘条件见附表)。

　　全县人才派遣人员、大学生志愿者和到村任职大学生同等条件下优先录用。

　　三、招聘程序

　　(一)公开报名(12月16日上午8：30至12月18日下午5：30)。报名时须提供本人身份证、毕业证书(以上材料须原件、复印件各一份)、单位介绍信(在职人员)、就业协议书(未落实就业单位的人员)及2寸彩色近照2张，填写《泗阳县公开招聘部分事业单位工作人员报名表》。报名地点在县政府大楼 827房间。报名时每人交笔试费100元。

　　(二)笔试

　　1.笔试 (12月20日)：通过资格审查的报名人员于12月19日下午4：00前到县政府大楼827房间领取笔试准考证，按准考证上时间和地点的要求，准时到笔试地点参加笔试。笔试时凭准考证和身份证进入考场。硕士研究生以上学历人员通过报名资格审查后当场发放面试通知书，直接进入面试。

　　2.面试(12月27日)：根据笔试成绩从高分到低分按招录名额1：3的比例确定参加面试人员，达不到1：3比例的，可不受此比例限制但笔试成绩须及格。面试地点另行通知，面试时凭身份证和笔试准考证进入面试候考室(硕士研究生以上学历人员凭面试通知书进入面试候考室)。面试时每人交面试费100元。

　　(三)体检和组织考察

　　按照面试成绩由高到低顺序，按招录名额1：1的比例确定体检和考察对象。因体检、考察不合格出现缺额时，按面试成绩从高分到低分一次性递补，体检费用自理。

　　(四)公示：经考察合格后确定拟录用人员名单，并在县政府网站、县人事局网站公示。公示时间七天。

　　四、录用及待遇

　　通过公示的人选，由县人事局、编委办分别办理相关录用入编手续。所有录聘人员均实行人事代理和聘用制。

　　五、招聘工作坚持公开公平、择优竞争原则，接受纪检监察及社会各届监督(监督电话：0527-85271991)。

　　六、本简章由县人事局负责解释。咨询电话：0527-85271853 。

　　泗阳县公开招聘部分事业单位工作人员领导小组

　　2008年12月4日

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