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陕西省西安临潼区2009年招聘工作人员简章

更新时间:2009-10-19 15:27:29 来源:|0 浏览0收藏0

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  为了进一步加快我区事业单位人才队伍建设,改善事业单位工作人员年龄、文化结构,根据《西安市事业单位公开招聘工作人员试行办法》,真正体现公开、公正、平等、竞争、择优的选人原则,扩大选人范围,保证新进人员素质,根据我区事业单位岗位空缺情况,决定对2009年区属事业单位需要补充的工作人员面向社会公开招聘。现将招聘工作有关事项公告如下:

  一、招聘单位及人数(150名)

  具体招聘单位和岗位见附表。

  二、招聘对象及条件

  (一)招聘对象

  2009年(含2009年)以前毕业且未就业的全日制普通高等院校大学专科及其以上学历毕业生。招聘岗位所需的具体资格条件按附表岗位要求确定。

  (二)招聘条件

  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

  2、遵纪守法、品行端正;

  3、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力;

  4、适应岗位要求的身体条件;

  5、报考教育系统的须具有相应的教师任职资格证;

  6、具备岗位所需要的其他条件。

  三、方法步骤

  本次公开招聘工作,采取公布招聘岗位和所需资格条件、报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、办理聘用手续等方法步骤实施。招聘岗位的招聘人数与报名人数达不到1∶3时,相应调整部分岗位招聘人数,特殊岗位和紧缺专业例外。

  (一)公布招聘岗位和资格条件

  在西安人事考试网(www.xapta.com.cn)统一发布公告。

  (二)报名与资格初审

  本次招聘采取网上报名和资格初审,不设现场报名。

  1、报名时间:2009年10月14日8时―10月17日24时。

  2、报名网址:西安人事考试网(www.xapta.com.cn)

  3、网上报名和资格初审:考生直接登陆公布的报名网站,如实填报本人信息,按公布的资格条件在考生提交报名信息后48小时内进行网上资格初审,审查通过后的信息不得变更。如考生所填信息与本人真实信息不符,后果由考生自负。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试及聘用资格。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。网上报名具体操作办法按照网上公布的规定进行。网上资格审查时间为10月14日8时―10月20日18时。

  4、交费和下载准考证:缴费时间为10月22日―23日(上午8∶30-11∶30,下午14∶00-17∶30)。资格初审通过的考生可在报名网站下载打印报名信息表,携此表到西安市临潼区人才交流服务中心(306路公交车东关站)交费,交费同时务必将报名信息表交回。凡在规定时间内未交费的,视为自行放弃。

  考生可于10月29日-30日在报名网站自行下载打印准考证。打印过程中遇到问题,请与西安人事考试中心联系解决。

  5、考试收费标准参照省物价局、省财政厅《关于录用机关工作人员和国家公务员收费等有关问题的通知》(陕价费调发〔2001〕89号)批准的每人每科50元标准收取。

  (三)笔试

  笔试内容为公共基础知识,满分为100分。对国家政策规定加分的考生,执行相关的加分政策。在公布笔试成绩时注明加分,经公示后确认其笔试考试成绩。

  笔试具体时间、地点见准考证。笔试结束后,根据考生笔试成绩,分岗位按照公布招聘名额的1∶3比例,从高分到低分确定参加面试人员(同一岗位考生笔试成绩出现末位并列时,相应增加面试人数)。

  (四)资格复审

  进入面试人员须持笔试准考证、有效身份证、户口本、相应的教师资格证、毕业证、报到证或西安市人事局开具的就业介绍信及岗位所需的相关证件原件及复印件(在临潼区人才交流服务中心托管人事关系人员须持人事档案人事关系委托管理合同书或人事档案管理卡)在指定的时间、地点统一接受资格复审,对审查不合格的考生取消面试资格,并按照笔试成绩从高分到低分依次进行递补。

  (五)面试

  面试具体时间、地点另行通知。面试结束后,根据考生总成绩(笔试和面试成绩之和),分岗位按照招聘名额的1∶1比例,从高分到低分确定参加体检、考察人员(若考生综合成绩相同,以笔试成绩高低排列为序)。

  (六)体检

  参加体检的考生须到指定医院进行体检。体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用考生自理。参加体检人员体检不合格的,从进入本岗位面试人员中根据总成绩(若综合成绩相同,以笔试成绩高低为序)由高分到低分依次递补。

  (七)考察

  对体检合格人员的思想政治素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、组织协调能力、资格条件及回避等情况进行考察。

  对考察不合格的人员,出现的空缺名额,按同类岗位综合成绩排名顺序(若综合成绩相同,以笔试成绩高低为序)依次递补。

  (八)聘用

  新聘用人员按规定实行聘用制管理,试用期为一年,试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用资格。

  本次招聘请随时关注西安人事考试网(www.xapta.com.cn)

  附:2009年西安市临潼区事业单位公开招聘工作人员招聘岗位一览表.doc

  二??九年十月十二

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