浙江省上虞市中小学幼儿园教师公开招考简章
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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，经研究决定，组织实施2009年度上虞市中小学、幼儿园教师公开招考工作。现将有关事项公告如下：
一、招考计划
计划招考教师初定105名，其中普通中学54名，职业高中5名，小学26名，幼儿园5名，2009届浙师大定向生试教直签8名、体育教练7名(另行安排)。因报名人数和录用存在不确定性，可能对招考计划在总量内进行调整。岗位变动情况将在考试结束前在上虞教育信息网上公告。招考初定计划和有关附件详见上虞政府门户网站和上虞教育信息网。
二、招考对象
1、2008届、2009届虞籍生源全日制普通高校师范类毕业生;
2、全日制普通高校毕业虞籍生源硕士研究生，1979年1月1日以后出生;
3、列入国家“211工程”全国重点大学全日制普通高校虞籍生源应届本科毕业生;
4、职校专业课教师为2008届、2009届浙江省籍全日制普通高校相关专业本科及以上学历毕业生。
建筑专业限定为土木工程、建筑工程、公路与城市道路工程、工业与民用建筑、公路与桥梁、土木工程施工技术与管理、市政工程、建筑施工技术、道路与桥梁工程等专业。
工艺美术设计专业限定为艺术设计、平面设计等专业。
新闻学专业限定为新闻学专业。
国际贸易限定为国际经济与贸易、国际贸易、国际金融与贸易等专业。
三、招聘条件
1、遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德;
2、具备岗位所需的学历、专业、任职资格及技能要求;
①2008届师范类毕业生应在报名时具备相应教师资格，2009届师范类毕业生应聘文化课教师岗位必须在2009年8月报到前取得教师资格证，否则取消聘用资格。
②非师范类毕业生应聘教师岗位的，必须在2010年8月前取得浙江省教师资格认定教育学和心理学合格证书，2011年8月前取得相应教师资格证，否则不再聘用。
③报考初中及以上学校教师的应具备本科及以上学历，报考小学和幼儿园教师的应具备大专及以上学历。
3、机关事业单位在编人员不得报考。
四、招考程序
1、报名办法：
采用网络报名：从公告发布之日起至3月2日下午5时前，将报名表(含数码相片)和有关扫瞄附件发送至邮箱：sysjtj2008@126.com，在此时间段以外报名和不提交规定格式报名表的，视为无效报名。3月4日在上虞教育信息网通知栏上公布各岗位报名情况统计表。一个应聘岗位报名人数仅1人的，取消该岗位的考试。考生如要作岗位调整，可于3月6日下午5时前来教体局人事科办理报考岗位书面调整手续，调整后不再变动。调整确定后再予公告。
杭州人才招聘会上已预报职教类岗位的，需重新通过网络报名。
报名分中学类、职教类、小学类、中小学兼报类和幼教类五类，其中英语、体育、音乐、美术、信息技术学科为中小学兼报类。报考高中地理和理化生的，为同时兼报初中科学。报考高中政治历史的，为同时兼报初中历史与社会。其他学科不得跨类别报考。本科阶段为非师范类的研究生允许报考中小学英语。列入“211工程”全国重点大学全日制普通高校虞籍生源应届本科毕业生和教育心理学类可以按文理科分类纳入到初中语文、初中数学、初中科学、初中历史与社会等学科招考。职教专业课培养方向的师范毕业生(如无职校师资需求)，按文理科纳入到小学教育。
报名岗位对象条件和考试所对应专业详见《2009年上虞市中小学幼儿园教师公开招考对象和门类设置》(详见附件)。
2、资格审查：根据高校录取库资料和报名表所提供的有关信息进行资格初审，初审有疑问人员在网上直接回复告知。如本人有异议，可于报名截止日前来教体局人事科提交有关书面证明材料。
3月10日起报名人员在上虞人才网自行下载并打印准考证，网址：http://www.syrc.org，点右上角“准考证查询”模块。
3、考试方法：
考试包括笔试与面试，持《身份证》和《准考证》两证参加笔试、面试和体检。
(1)笔试
笔试科目内容为应聘岗位相关学科的专业知识(占70%)和教育教学基础理论(占30%)。职教类主要考核专业知识。其中美术和艺术设计加试简笔画，请自带作画工具。试卷采用百分制，不指定考试大纲和复习用书。笔试门类设置及范围详见附件二。
笔试报到时间：3月13日上午8：30前;
笔试时间：3月13日上午9：00--11：00;
笔试地点：上虞市教师进修学校。
(2)面试：
①面试入围人员确定：根据笔试成绩从高分到低分按学科招考计划的一定比例确定：招考计划1―3名的，参加面试人员不超过10名;招考计划4―6名的，参加面试人员不超过15名;招考计划7―8名的，参加面试人员不超过20名;招考计划9名及以上的，参加面试人员不超过25名。3月17日左右在上虞市人民政府门户网站和上虞教育信息网上公布面试入围名单。应届生面试时随带《全国普通高等学校就业协议书》。
②面试方式：
中学类、职教类和中小学英语、美术、音乐、体育、信息技术学科：为规定课题模拟上课。音乐必要时考核钢琴演奏。每一应聘者准备60分钟，模拟上课试教10分钟;满分100分。
小学类：除参加模拟上课的学科外，其它学科均为教师基本技能考核，形式为板书和命题即兴讲话，并回答评委有关问题。每一应聘者准备30分钟，考核10分钟;满分100分。
幼教类：为教师基本技能考核，形式为说、写、弹、唱、跳等幼儿教育基本功，每一应聘者准备30分钟，考核10分钟;满分100分。
③面试报到时间：3月21日上午7∶00前，抽签决定面试顺序，抽签后第一个入场考核准备仍未到的，取消面试资格。
④面试地点：上虞市教师进修学校。
4、入围公布：按“笔试40%+面试60%”计算总成绩，根据招考计划数从高分到低分按1:1的比例分学科确定体检人员名单;3月22日左右，体检入围名单在上虞市人民政府门户网站和上虞教育信息网上公布。
如总成绩出现并列，面试成绩高者优先，面试成绩仍相同则一并签约。
报考人数等于或少于招考计划数的以报考人数为基数，实行20%淘汰，同一学科报考人数不足5人的为末位淘汰，报名人数仅一人的取消该岗位的招考计划。
5、体检：体检由市教体局负责组织实施。按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》对中小学教师和幼儿园教师分别按标准执行，体检费用个人自理。规定时间内不参加体检视作放弃。体检不合格的，取消拟聘用资格。
体检报到时间：3月24日上午7：00前;
体检报到地点：上虞市教师进修学校。
6、公示及聘用：
根据考试、体检、公示结果和高校考核意见，择优确定拟聘用人员，兼报类岗位按高中、初中、小学顺序确定。拟聘用人员名单在上虞市人民政府门户网站和上虞教育信息网公示7天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理签定《协议书》等手续。公示中发现并核查不符合报考资格条件的，取消资格。
五、其它规定
1、存在《浙江省公务员录用考察工作细则》(浙人发[2008]58号)文件中第三章第十二条所规定情形的，当年度不予录用。
2、拟聘用人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考职位所规定的学历、学位证书、教师资格证书的，或发现有不符合报考资格聘用条件的，取消聘用资格。
3、拟聘用人员于2009年8月10日持《高校毕业生就业报到证》、毕业证书、学位证书和师范类毕业生教师资格证到上虞市教体局人事科报到，逾期作放弃论。
4、因考核或其他原因出现的岗位空缺，不再另行补员。
5、毕业生如已与市内外用人单位签署了聘用合同的，必须提供单位同意报考的证明，否则不予报考。
6、录用人员全部实行人事代理;见习期满考核不合格者，取消聘用资格。
7、考核工作时间安排如有变动，另行通知。
8、2009届虞籍生源浙师大定向生、2004级绍兴文理学院上虞分院五年制初等教育专业上虞市籍生源的教师招聘工作和体育教练招聘工作另行安排。
9、为维护考试录用工作的公正性，广泛接受社会监督，设立举报电话：82181577。
附件：
2009年上虞市中小学幼儿园教师招考计划、报名及时间安排表.xls
上虞市教育体育局
上虞市人事局
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