浙江省宁波市房屋拆迁办公室招聘工作人员公告
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因工作需要，宁波市房屋拆迁办公室向社会公开招聘工作人员2名，根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘人数、条件
|
人数 |
岗位 |
年龄 |
学历 |
专业 |
要求 |
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1 |
文秘 |
30周岁以内 |
全日制本科 应届毕业生 |
汉语言 文学 |
1、热爱拆迁工作，遵纪守法，品行端正。 2、中共党员。 3、校级以上优秀学生干部。 4、精通公文写作，能熟练掌握计算机业务。 5、宁波市老三区生源。 6、在地（市）级以上报纸、刊物多次发表文章者优先。 |
|
1 |
政策法规 |
30周岁以内 |
硕士研究生 |
行政法 或民法 |
1、热爱拆迁工作，遵纪守法，品行端正。 2、中共党员。 3、精通行政法、民法等相关法律知识， 熟练掌握计算机业务。 4、校级以上优秀学生干部。 5、应届毕业生优先。 |
二、报名
1、报名时间：2009年5月4日，时间一天
(上午8：30―11：00，下午1：30―5：00)
2、报名地点：
宁波市老实巷1号5楼505室，联系人：邱女士，
联系电话：87295282
3、报名办法：符合招聘条件人员，如实填写《宁波市房屋拆迁办公室公开招聘工作人员报名表》(见附件)，持本人身份证、学历证书、户籍证明、校级以上优秀学生干部证明和发表的文章，近期免冠1寸照片1张，按规定的报名时间，到指定地点报名。
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三、资格审查
对报名人员进行资格初审，并经宁波市建设委员会组织人事处审核，符合条件者参加笔试。
四、笔试
笔试的时间地点另行通知，笔试内容汉语言文学专业为申论，法律专业为民法和行政法，满分为100分。按笔试成绩从高到低排序，按招聘岗位数1：5的比例确定参加面试人员。
五、面试
面试由招录单位统一组织，面试采用百分制。
根据考生笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核的对象。
六、体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用按规定自理。
七、考核
考核内容参照公务员考核办法。
八、公示、录用
根据考试、体检和考核结果，确定拟聘用人员名单。经市人事局核准后，在宁波人事编制网(www.nbrs.gov.cn)和宁波建设网(www.nbjs.gov.cn)上公示，公示期7天。公示期满后无异议的，办理相关录用手续。
宁波市建设委员会
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