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重庆市地震局招聘下属事业单位工作人员简章

更新时间:2009-10-19 15:27:29 来源:|0 浏览0收藏0

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  根据工作需要,现决定面向社会公开招聘下属事业单位临时工作人员。

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照任人唯贤、德才兼备标准,采取面试与考核相结合的方式,严格程序,择优聘用。

  二、招聘岗位及名额

  本次面向社会招聘事业单位临时工作人员2人,招聘岗位:重庆市地震监测预报中心台网中心震情值班。

  三、招聘条件

  (一)热爱祖国,热爱党;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

  (二)诚信守法,爱岗敬业,吃苦耐劳,甘于奉献,身体健康;

  (三)资格条件:具有地球物理、电子工程、通信工程、计算机科学技术、计算机信息及网络工程专业大专(含高职)以上学历的应往届毕业生,从事过上述专业具有一定实际工作经历的同等条件下优先聘用。

  (四)招聘人员为男性,年龄30岁以下。

  四、报名及资格审查

  (一)报名时间:8月15日―18日。

  (二)报名方式:拟报名人员在报名时间登录重庆地震信息网(网址:222.177.15.204)和重庆劳务网(网 址:http://www.cqlw.com.cn)下载《重庆市地震局公开招聘下属事业单位聘用工作人员报名登记表》并填写个人资料,用特快专递或直接报送方式报重庆民众劳务有限公司,联系人: ,电话: ,邮箱: ,地址: 。函报截止时间在2009年8月18日下午5点30分前(以寄出函件的邮戳为准)。报名时须提交:

  1.本人近期一寸免冠正面彩色照片2张(照片背面注明其姓名);

  2.本人身份证、毕业证、学位证书、户籍证明及获奖证书,或其它可以证明本人能力、水平等相关材料的复印件一份(每份复印件上必须有本人签名,否则无效)。所有报名资料不予退还。

  (三)资格审核:按函件寄出时间的先后顺序进行资格审核。经审查后,直接进入面试程序。

  五、面试

  8月19日公布面试人员名单,8月20日进行考核面试后当天确定招聘人员。

  六、聘用形式和待遇

  (一)聘用形式:面试、考核合格者,由劳务公司与招聘人员签订试用聘用合同(三个月试用期),试用期满考核合格者,正式签订聘用合同,一般为一年期,并办理相关手续。被聘用者由劳务公司委派到重庆市地震监测预报中心工作。

  (二)相应待遇:试用期基本工资700元,试用期满后聘用的基本工资1300元。聘用人员的值班补贴与用人单位同类人员值班补贴一致。

  七、纪律要求

  凡采取不正当手段骗取招聘资格的人员,一经查实取消其招聘资格,并追究当事人及相关责任人的责任。

  附件:重庆市地震局公开招聘下属事业单位工作人员报名登记表.doc

  二○○九年八月十四日

  点击查看:重庆2009年下半年面向社会招录公务员简章

更多信息请访问:公务员频道   重庆公务员考试网  公务员考试论坛    公务员博客圈

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