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2010下半年重庆市级机关公开遴选公务员考试大纲

更新时间:2010-10-26 08:56:03 来源:|0 浏览0收藏0

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  为便于参加2010年重庆市市级机关(含市垂直管理部门、市级参照公务员法管理单位)公开遴选公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)考试的考生复习,我们组织编写了《2010年下半年重庆市市级机关面向基层公开遴选公务员考试大纲》,现予以公布。

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  一、考试的主要内容及结构形式

  公开遴选公务员考试坚持“干什么、考什么”的原则,重点测查应试者从事机关管理工作应具备的政治思想理论水平、政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、文字表达能力等综合能力素质。

  《综合知识测试》考试范围包括:党和国家的重要路线、方针、政策,行政法律法规、公共行政和行政实务,机关应用文写作、市情概况等方面的内容。

  《职位业务水平测试》考试范围包括:遴选职位需要的专业基础知识、专业管理知识和专业政策法规。《职位业务水平测试》的目的是测试应试者对专业知识的掌握程度,特别是运用专业知识解决工作中实际问题的能力。

  笔试以闭卷方式进行,满分100分。笔试考试以主观性试题为主,考试时限为150分钟。

  二、考试题型介绍

  (一)公文写作知识。本题型主要考察应试者掌握运用机关应用文知识的情况,主要采用主客观题相结合的方式,对公文的基础知识、公文规范要求以及常用公文、事务文书写作格式进行考察。

  (二)案例分析或简述题。本题型主要考察应试者综合运用有关知识分析问题、解决问题的实际工作能力。考试时给出相关条件、背景材料和案例等,要求应试者运用相关理论知识进行分析,提出解决问题的措施,重点测查考生的应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力。

  (三)写作题。根据给定资料及答题要求写一篇文章。重点考察考生的政治思想素质、政策理论水平以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力。

  三、答题要求

  答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。

  务必携带的文具:2B铅笔、钢笔或圆珠笔。要求应试者根据考试要求在试卷指定位置上作答,在非指定位置作答的一律无效。

更多信息请访问:公务员频道   重庆公务员考试网  公务员考试论坛    公务员博客圈 

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