2012浙江台州市干部选拔考题 将微博写作列入试题
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2012年7月22日，浙江省台州市委宣传部部务会议成员、办公室主任陈永渊发微博称，浙江台州市天台县今年在干部选拔考题中，把微博写作列入试题中。
最终，310份答卷中，约60%的考生在微博写作时超过140个字，有3人交了白卷。
该微博写作题是“为天台县的香鱼节进行吆喝”，分值为10分。文字生动有创意、能吸引眼球的，8分以上；平铺直叙，没有“吆喝”效果的，5分以下；超过144字的要扣分。
在评卷过程中，陈永渊发现“300多份考卷得分在4-9分之间”“将近有60%的年轻干部不知道微博字数不能超过140字，造成了酌情扣分。有3人竟然不知从何下笔，交了白卷。”
陈永渊在接受采访时表示，这道考题是天台县竞争性选拔20个副科级干部的笔考题，他作为这次考试的阅卷者之一，主要负责微博写作题的评分工作。他认为，“出题者在题目设计上，可能有意考察考生懂不懂微博”。 陈永渊说，在这道题目的要求中，没有规定字数，但明确说明了是写微博。
另外，试卷上留出了300多字的空格，如果不熟悉、不了解微博的考生，很容易写作超出140个字。参加这次考试的实际报名人数为310人，从评卷来看，约有60%的年轻干部不知道写微博字数不能超过140个字，他们都因此被扣了分。陈永渊还说，有两位考生在这道题上交了白卷，“另外还有一位考生，写了一段文字后又划掉了，可能是信心不足。”
这道题中，考生的平均分约为6.5分，最高分是9分。“我给出9分的高分是因为那条微博文字生动、有创意，用精炼的语言写出了具有哲理性和美感的句子。而那些说大话、套话的微博，分数当然很低。”记者向陈永渊提出能否公开此高分微博的内容，他抱歉地表示由于要遵守保密原则，目前暂时不能够公开考生及答卷的相关信息。
对于微博进入干部选拔试题，陈先生认为这个形式非常好。他说，微博是一个学习平台，领导干部可以通过微博学习新的东西，提升自身素质；微博也是一个信息平台，便于领导干部了解各地动态；微博同样是一个与民众交流、互动的平台，增强领导干部的服务意识。
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