贵州省公路局系统2012年公开招聘启事
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为加强贵州省公路局系统事业单位干部队伍建设，优化队伍结构，提高工作水平，促进公路事业又好又快、更好更快发展，根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，经省交通运输厅和省人力资源和社会保障厅同意，省公路局决定面向社会公开招考所属事业单位工作人员162名。为确保此项工作的顺利完成，特制定本实施方案。
一、招聘原则
1、坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
2、坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
3、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘单位及人数
贵州省公路局机关5人;
贵州省贵阳公路管理局11人;
贵州省遵义公路管理局8人;
贵州省安顺公路管理局15人;
贵州省都匀公路管理局36人;
贵州省凯里公路管理局5人;
贵州省铜仁公路管理局11人;
贵州省毕节公路管理局25人;
贵州省水城公路管理局6人;
贵州省兴义公路管理局9人;
贵州省交通医院28人;
贵州省公路局高速公路建设营运中心3人。
以上人员共计162人，其中，管理人员1人，专业技术人员161人。
三、招聘条件
1、报考者应具备以下条件：
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;
(3)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检标准参照公务员体检通用标准执行;
(4)具有应聘岗位所需的学历、资历、职称、专业和技能;
(5)年龄在18周岁以上(1994年12月5日以前出生)，35周岁以下(1977年12月5日以后出生)。具有博士学位或副高级专业技术职务的年龄放宽到40周岁(1972年12月5日以后出生)，具有正高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1967年12月5日以后出生)。以上日期均含当日。
(6)具有招聘岗位所需要的其他条件。
2、有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职或被单位除名的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)曾因贪污、行贿受贿、违反单位规定等原因受到过党纪、政纪处分或近三年单位年度考核中曾被确定为不称职或不合格的人员。
(6)有法律、法规规定不得聘用为事业单位新进人员的其他情形人员。
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