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2013年公务员面试题型分类及答题套路:人际关系题

更新时间:2013-05-20 08:49:55 来源:|0 浏览0收藏0

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摘要 2013年公务员面试题型分类及答题套路:人际关系题

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  (一)与领导之间的关系

  帽子:假如发生了题目中描述的情况,我会本着从大局出发的原则,采取以下作法:

  首先:尊重领导,服从领导安排,理解领导的做法,摆正自己的心态

  其次:如果有不同意见,委婉与领导沟通

  第三:本着大事讲原则,小事讲风格,从整体利益出发。或者自我反思总结。

  鞋子:总而言之,在这个问题的处理上,我会在尊重领导的前提下,委婉表述自己的意见,使工作顺利开展,人际交往氛围和谐。

  (二)与同事之间的关系

  帽子:由于每个人的观点、立场、经验阅历、看待和分析问题的方式不同,发生争执是一种正常现象,我会从大局出发,理智的处理好这件事情。

  首先:要取得他人的尊重和理解,就要先尊重和理解他人,换位思考。

  其次:我会尝试与同事进行沟通

  第三:一定要以工作为重,尽可能协调与同事之间的关系,采取幽默或委婉的方式进行解决,营造一个和谐的工作氛围。

  鞋子:总而言之,在这个问题的处理上,我会本着大事讲原则,小事讲风格,不斤斤计较,站在同事的角度去思考


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