2013年江苏盐城市直部分事业单位招聘高校毕业生公告

更新时间：2013-07-05 10:19:37 来源：|0

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摘要 2013年江苏盐城市直部分事业单位招聘高校毕业生公告

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　　为体现公开平等竞争择优的用人原则，更好地选拔各类人才，根据省委办公厅、省政府办公厅《关于印发<江苏省事业单位公开招聘人员办法>通知》(苏办发[2011]46号)精神，盐城市直部分事业单位公开招聘一批高校毕业生。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位、专业及条件

　　1、招聘岗位

　　公开招聘高校毕业生的市直事业单位有：盐城市政府公共工程审计中心、盐城市城市客运交通管理处、盐城市航道管理处、盐城市海域使用动态监管中心、盐城市规划编制研究信息中心、盐城市粮油作物技术指导站、盐城市植保植检站、盐城市畜牧兽医站，具体招聘岗位、专业见《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表》。

　　2、应聘条件

　　(1)坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，具有中华人民共和国国籍;

　　(2)遵纪守法，品行端正，具有良好的社会公德和职业道德;

　　(3)适应岗位要求的身体条件;

　　(4)年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1978年1月1日以后出生);

　　(5)具备报考岗位要求的其他资格条件，详见《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表》。

　　二、报名

　　1、时间、地点：报名时间为2013年7月22日-7月26日(工作日上午8：30-11：30，下午2：30-5：30)，报名地点见《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表》。

　　2、报名方式：现场报名。现场报名确有困难的，可委托他人代为报名、提供相关资料。应聘者需提供以下材料：①《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生报名表》;②本人近期一寸免冠正面彩照3张;③身份证原件及复印件;④毕业证书、学位证书或推荐表、协议书原件及复印件;⑤英语等级证书、获奖证书、论文等相关材料原件及复印件。

　　3、资格审核：各招聘单位、主管部门负责对应聘者进行资格审核，通过后收取相关复印件、照片和报名登记表。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程(含试用期)，如应聘人员出具虚假材料，一经查实，即取消聘用资格。

　　三、考试

　　公开招聘考试内容为招聘岗位必备的专业知识、公共基础知识和能力素质，包括笔试、面试(结构化面谈)两部分，由盐城市人力资源和社会保障局与各主管部门共同组织。

　　1、笔试：总分为100分，内容为招聘岗位必备的专业知识、公共基础知识(具体内容见《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表》)。各招聘岗位笔试的具体时间、地点另行通知。

　　2、面试(结构化面谈)：总分为100分，主要考察应聘者的能力素质。根据笔试成绩，按照招聘岗位1：3的比例(不足1：3比例则取全部)从高分到低分确定参加面试的人员。各招聘岗位面试的具体时间、地点另行通知。

　　招聘岗位的开考比例均为1┱3。如招聘岗位未达到开考比例的，经批准可适当降低开考比例或相应核减招聘岗位数，但应聘者的笔试、面试成绩均须达到合格(60分)以上方可聘用。

　　四、体检、考察、公示

　　1、体检。根据《2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表》中规定的比例计算总成绩，并按招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员(综合得分相同时，面试成绩高者参加体检)。体检由招聘单位及主管部门组织，标准参照《国家招录公务员的体检标准(试行)》执行。

　　2、考察。考察工作由招聘单位及主管部门具体负责。

　　3、公示。体检、考察合格者，确定为拟聘用人选。拟聘用人选在盐城市人力资源和社会保障局、各主管部门门户网站上予以公示，公示时间为7天。

　　因自愿放弃或体检、考察等原因出现岗位空缺的，经批准可按总成绩从高分到低分依次递补拟聘用人选。

　　五、签订协议、办理就业手续

　　公示结束后，各招聘单位与拟聘用人员签订就业协议书，收取高校毕业生推荐表等原件，按规定到市人力资源和社会保障局、市各有关主管部门办理高校毕业生就业手续、聘用手续。如聘用人员在试用期间考核不合格的，则予以解聘。

　　六、纪律监督

　　盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生工作坚持“公开公正、竞争择优”的原则，整个招聘工作实行回避制度，严格执行有关纪律，秉公办事，阳光操作，并自觉接受相关部门和社会的监督。如发现弄虚作假或违纪违规、徇私舞弊行为的，将取消有关高校毕业生的资格，严肃处理有关当事人。监督电话: 0515―88198705。

　　附件：2013年盐城市直事业单位公开招聘高校毕业生岗位表.xls