2014年国家公务员考试河南省职位解读

更新时间：2013-10-16 14:32:54 来源：|0

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摘要 2014年国家公务员考试河南省职位解读

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　　一、2014年国家公务员考试河南职位招录人数统计分析

　　2014年国家公务员考试河南省招录人数为672人，较2013年的695人稍有减少。通过对近三年河南省职位的统计与分析，国家公务员考试河南省近三年招考数据如下表所示：

　　从上表可以看出，中央直属机构及派出机构由2013年的10个招录部门减少为5个，而人数却有所增加，这意味着招录岗位的进一步集中，也必然会引起许多职位的报考大热，但是，由于招录人数的增加，大大增加了有实力考生成公的可能性。

　　同时，参公事业单位招录部门也相应减少，但考生不必担心，往年的招考大户黄河水利委员会、银监会两部门的招录人数反而大幅增加，考生要抓住机会。

　　二、本科生依然是招考人群主体

　　对于参加2014年国家公务员考试的广大河南考生而言，不同学历考生的可选择的报考职位情况如下表所示：

　　三、基层工作经验要求变化大

　　在本次招考中，关于工作经验的要求情况如下表所示：

　　招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。以上基层工作经历的截止时间为2013年10月31日。

　　从招录人群类别比例来看，本次招考无限制的比例达到空前的89%，这为更多的考生提供了机会，尤其对于2014年应届毕业生，今年计划招录231个人，应届考生应密切注意。