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2013下半年四川绵阳市涪城区人社局选调公务员公告

更新时间:2013-10-23 08:51:55 来源:|0 浏览0收藏0

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摘要 2013下半年四川绵阳市涪城区人社局选调公务员公告

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  为优化人员结构,以加强涪城区人才队伍建设,根据涪城区编委会议纪要精神,经区人民政府同意,公开选调公务员4名。现将有关事项公告如下:

  一、选调原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准,采取自荐报名、初审、面试、考核、组织人社部门审核批准的办法进行。

  二、选调名额、职位

  选调名额:4人;

  职位:科员。

  三、选调对象

  在职、在编、在岗已经进行了公务员登记的人员。

  四、选调条件

  (一)基本条件

  1、身体健康,相貌端庄。

  2、热爱工作,遵纪守法。

  3、具有良好的思想品德,具备较强的服务意识和奉献精神。

  4、符合公务员回避的有关规定。

  (二)其他条件

  见岗位需求表。

  五、自荐报名

  (一)报名时间:2013年10月23日至2013年11月8日(工作日9:00-17:00)。

  (二)报名地点:绵阳市涪城区人才服务中心 地址:绵阳市文庙街10-5 联系电话:0816-2263757

  (三)报名为现场报名和网上报名,报名者需填写《绵阳市涪城区公开选调公务员报考信息表》,网上报名者需在面试时带上毕业证原件。报名者需提供以下资料:

  1、本人正式有效身份证明;

  2、毕业证、学位证原件及复印件;

  3、本人自荐书一份(可附本人在工作领域取得的调研成果、发表的交流文章等);

  4、近期同底正面免冠2寸彩照2张(照片背面写上姓名、报考岗位);

  5、网上报名者需在面试时提供上述资料原件。(网上报名请将信息传至邮箱47066189@qq.com);

  6、报名者需提供本单位同意报考证明。

  六、选调方式及内容

  选调工作采取初审、面试、考核的方式进行。

  (一)初审:由区人才服务中心对报名者提供的报名资料进行初审,初审合格人员进入面试。

  (二)面试:由用人单位与区人社局负责组织实施,面试采取无领导小组讨论方式,等额确定进入考核人员。(参加面试的人员需缴纳面试费80元)

  (三)考核:主要考核思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、工作作风、为群众服务的意识和能力等内容。考核合格者,进入体检。

  七、体检

  体检项目和标准参照国家人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》确定。体检费自理。

  八、调动

  体检合格人员,由区人力资源和社会保障局调阅人事档案进行资格复审,资格审查后,按规定程序办理调动手续。调入涪城区后服务期限最低5年。

  九、选调纪律

  (一)报名者提供的信息和资料必须真实完整。资格审查工作将贯穿选调工作的全过程,若发现不符合本公告选调条件、弄虚作假的人员,取消选调资格,已经被录取的予以辞退。

  (二)从事选调工作的人员,实行公务回避。对违反纪律的工作人员,视情节轻重依照相关规定给予处分。

  十、本公告由绵阳市涪城区人力资源和社会保障局负责解释。

  附件:岗位表.doc报考信息表.xls

  2013年10月23日

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