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2013年河南省公务员面试:社会现象完美解答

更新时间:2013-10-23 11:11:22 来源:|0 浏览0收藏0

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摘要 社会现象类共分为两类,一类是积极的社会现象,一类是消极的社会现象

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  一、社会现象类分类

  社会现象类共分为两类,一类是积极的社会现象,一类是消极的社会现象。

  积极类的社会现象有:政策、法规、国务院发言、领导人言论、健康向上的价值观、符合道德标准。

  例题:温总理就政府工作报告“十二五”规划纲要草案像工人、农民等11位基层群众代表征求意见,请谈谈你的看法

  二、解题思路

  四步定位法:

  1. 背景陈述:-从宏观上(国内的大环境、大政策、大趋势)阐述题目当中反映出来的现象的背景和表现;

  2. 判断表态

  2.聚焦到题目中的具体现象,表明自己的观点,对内容进行评判。

  3. 分层论证

  3.运用分析方法分析原因或影响;

  4. 对策提升

  4.从宏观和微观层面提出解决措施

  4.结合自身表态

  4. 解析:

  1、背景陈述:

  社会主义国家人民当家作主

  对弱势群体的尊重

  充分发扬民主精神

  2、温总理针对政府报告和十二五规划向农民、工人征求意见这体现总理和政府对我国弱势群体的尊重和关怀,充分落实了人民当家作主的政策)有积极意义。

  3、分析方法

  积极类――意义价值法

  首先体现了政府对弱势群体的尊重和关怀

  其次体现人民当家作主,使每个公民都有参政议政的权利,扩大了民主的范围,

  再次有利于构建民主和谐的社会氛围。

  4、对策提升

  要点:对策及表态,针对分析出的要素(原因)进行对策和表态,表示要解决问题,做好措施

  提升

  (1)作为一个公务员……

  (2)综上所述,以上内容符合我们(和谐社会、科学发展……)的基本要求

  (3)总之,很好的执行XX,确保执行到位落实到位对XXX具有重大的意义

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