2014年四川省自贡市公务员招考公告

更新时间：2014-04-02 09:19:30 来源：|0

浏览

国家公务员报名、考试、查分时间免费短信提醒

摘要 2014年四川省自贡市公务员考试网络报名时间为2014年4月2日至7日上午8:00

　中共自贡市委组织部

　　自贡市人力资源和社会保障局

　　自贡市公务员局

　　关于2014年上半年公开考试录用公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员的公告

　　根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定(试行)》等规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经省级公务员主管部门批准，我市2014年上半年面向社会公开考试录用公务员(含参照公务员法管理工作人员，下同)387名，现将有关事项公告如下：(本公告同时在四川人事考试网www.scpta.gov.cn，自贡市人力资源和社会保障局网www.zgrsj.gov.cn，自贡人事考试网www.zgpta.gov.cn发布)

　　一、招考对象及报考条件

　　(一)招考对象：2014年高校应届毕业生和符合职位条件要求的社会在职、非在职人员。其中，2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书;其他人员必须在面试资格复审前取得职位要求的毕业证书、学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予录用或不予进入下一步考录环节，责任由本人自负。

　　招考对象中“具有两年以上基层工作经历的人员”，是指截至2014年4月2日(此次公招报名第一日)，累计在基层工作的时间已满两周年。基层工作经历指基层和生产一线工作经历，即具有在县(市、区)及以下党政机关(含参照公务员法管理单位)工作的经历，在各级国有企事业单位、村(社区)组织、其他经济组织和社会组织工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历，其中退役士兵服役时间均为基层工作经历。高校毕业生在校读书期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

　　招考对象中“服务基层项目人员”，是指截止2014年4月2日，服务期满、考核合格的在川参加“一村(社区)一名大学生”计划、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“社工人才百人计划”项目人员。在本次报考前已享受服务基层项目人员优惠政策录(聘)用为公务员(含参照公务员法管理工作人员)、事业单位工作人员的考生，参加本次招考不能报考“服务基层项目人员”职位。

　　(二)报考条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法;

　　3.年龄在18-35周岁(1978年4月2日至1996年4月2日期间出生)，应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(即1973年4月2日以后出生)，其中：公安机关特警职位要求年龄在18-25周岁(即1988年4月2日-1996年4月2日期间出生);

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行职责的身体条件;

　　6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;

　　7.符合《中华人民共和国公务员法》第六十八条有关回避的规定;

　　8.符合法律法规规定的招录职位所要求的其他资格条件。

　　(三)凡有下列情形之一的，不得报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

　　2.在公务员招考中违规违纪在禁考期内的人员;

　　3.公务员被辞退未满五年的人员;

　　4.试用期内的公务员;

　　5.现役军人;

　　6.在读的非2014年应届毕业生;

　　7.具有法律规定不得录用为公务员的其他情形人员。

　　其中，报考公安机关特警职位的，还不得有下列情形：

　　1.受过治安处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的;

　　4.配偶、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲有被判处死刑或者正在服刑或者在境内外从事颠覆我国政权活动的。

　　二、招录单位及名额

　　招录单位及名额、职位要求的具体对象、范围、条件见《自贡市2014年上半年面向社会考试录用公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员职位情况表》。

　　备考指导: 公务员考试真题下载公务员考试复习资料公务员面试备考

　　更多内容请查看: 公务员考试网公务员考试频道

　　环球网校友情提示：如果您在此过程中遇到任何疑问，请登录环球网校公务员频道及论坛，随时与广大考生朋友们一起交流!

　　编辑推荐:

　　2014年四川省公务员考试报名时间为4月2-7日

2013年四川简阳市拟录用公务员公示

2014年四川省广元市公务员考试时间安排

2014年四川省资阳市商务局拟遴选工作人员公示

　　凡符合上述加分条件的报考人员，须于2014年4月28日前的工作日(周一至周五上午9:00-11:40，下午15:00-17:40)将准考证复印件及相关证明材料原件(抗震救灾表现突出人员持立功受奖证书、表彰文件等)和本人联系电话送交市公务员局审核。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格，不予加分。

　　在本次报考前已享受上述加分照顾录用为公务员(含参照公务员法管理工作人员)的考生，参加本次招考不再享受同项目的加分。

　　4.成绩查询：笔试各科成绩于2014年6月13日在四川人事考试网(www.scpta.gov.cn)上公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不受理考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，应于2014年6月13日至15日登陆四川人事考试网提交申请，查分结果于2014年6月18日在该网站公布。笔试折合总成绩和职位排名于2014年6月24日前张榜公布，报考人员也可通过自贡人事考试网(www.zgpta.gov.cn)查询。

　　笔试折合总成绩计算方法：

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35% +《申论》成绩×35% +笔试加分(其中，公安机关特警职位：笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×15% +《申论》成绩×15% +笔试加分)

　　(二)心理素质测试

　　报考公安机关特警职位的所有笔试人员均进行心理素质测试。心理素质测试采取笔试的方式进行，不计算分值，测试结果与笔试成绩同时公布。心理素质测试合格的，方可进入下一考录环节。

　　(三)专业测试

　　报考公安机关特警职位的所有笔试人员均参加专业测试。专业测试在笔试后进行。专业测试设定最低合格分数线，未达到最低合格分数线的不予进入下一考录环节。

　　专业测试具体事项另行在自贡市人力资源和社会保障局网(www.zgrsj.gov.cn)，自贡人事考试网(www.zgpta.gov.cn)公告。

　　面试前折合总成绩计算方法：

　　面试前折合总成绩=笔试折合总成绩+专业测试成绩×40%

　　(四)资格复审和面试

　　2014年6月30日前，根据考生的笔试折合总成绩(其中：公安机关特警职位按面试前折合总成绩)，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格复审)，最后一名成绩相同的，可一并进入资格复审名单。资格复审人员名单由市级公务员主管部门统一在自贡市人力资源和社会保障局网(www.zgrsj.gov.cn)，自贡人事考试网(www.zgpta.gov.cn)公布。

　　报考人员在接到资格复审通知后，应携带《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份(贴上照片)、身份证、工作证、毕业证、学位证(明确学位要求的职位)或户籍证明(明确了招收范围的职位)和招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。其中，特殊报考对象须具备以下手续：

　　1.2014年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明)。

　　2.在职公务员、国有企事业单位人员，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的手续。国有企事业单位人员可在领取体检通知书时提交。

　　3.公安机关、监狱系统、国家安全部门、机要部门的人员，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的手续。

　　4.港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理(咨询电话。86741860)。报考人员可登录中国留学网(www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

　　5.报考招考对象为“服务基层项目人员”职位的，须提供县级及以上项目主管部门服务期满、考核合格的证明材料。

　　6.国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。

　　资格复审合格者，参加面试;资格复审不合格者，取消面试资格。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，经市级公务员主管部门同意后按笔试折合总成绩(其中：公安机关特警职位按面试前折合总成绩)从高到低依次确定递补人员。

　　资格复审和面试，由市级公务员主管部门组织实施。面试时间暂定为2014年7月12日至15日。经资格复审合格的人员，凭本人准考证、身份证和有关证明材料参加面试，同时按照川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试考务费80元。面试具体事项另行通知。

　　(五)体能测评

　　报考公安机关特警职位的所有面试人员均参加体能测评。体能测评由市级公务员主管部门组织实施。体能测评不计算分值，成绩分为合格与不合格。体能测评合格的，方可进入下一考录环节。

　　体能测评按人社部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)和国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)执行。

　　体能测评具体事项另行在自贡市人力资源和社会保障局网(www.zgrsj.gov.cn)，自贡人事考试网(www.zgpta.gov.cn)公告。

　　(六)考试总成绩

　　面试(体能测评)后，根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高低的顺序确定名次)，等额确定进入体检、考察的人选。实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于我市本次公招其他达到面试开考比例的职位进入体检人员(不含递补体检人员)的最低考试总成绩。

　　考试总成绩的计算公式为：

　　考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%(其中，公安机关特警职位：考试总成绩=面试前折合总成绩+面试成绩×30%)