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2014年甘肃农村信用社招聘报考具体流程是什么

更新时间:2014-07-25 09:31:37 来源:|0 浏览0收藏0

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摘要 2014年甘肃农村信用社招聘报考具体流程是什么

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  2014年甘肃农村信用社招聘报考流程

  1.报名。本次人员招聘报名资格、招聘计划等信息以公告形式分别在“甘肃日报”、“兰州晚报”、“西北人才网”、“甘肃省农村信用社官方网站”公开发布。应聘人员根据个人实际选择应聘单位并到相应行社报名。每名应聘人员只能报考一个单位。应聘人员报名时须提供学历学位证、身份证原件和复印件,并填写《甘肃省农村信用社新员工招聘报名登记表》。农村信用社员工子女不论报考哪个单位必须到父母所在行社报名(各审计中心员工子女到户籍所在地的行社报名),报名时除提供学历学位证、身份证原件和复印件外,还需提供户籍资料原件和复印件。同时报名结束后,进行为期3天的公示,接受群众监督。经公示无异议后再上报省联社进行复审。

  2.资格审查。各行社根据招聘条件对本行社应聘人员的学历、专业和年龄等情况进行严格审查,并将符合条件人员在8月15日前上报省联社招聘工作领导小组办公室,省联社招聘领导小组办公室对所上报应聘人员资料进行复审,合格后印制准准考证。 曾参加过甘肃省农村信用社员工招聘考试,因弄虚作假被查处者,以及经考试符合聘用条件但本人放弃聘用的,本次招聘不予报名。

  3.考试。考试分为笔试和面试两部分,均采用百分制。笔试由省联社统一组织。考试内容以综合能力测试为主。笔试结束后,根据笔试成绩,从高到低按照各行社招聘计划1:1.5的比例确定参加面试人员名单。笔试成绩占总成绩的80%。面试由省联社统一负责,集中组织实施。面试主要测评应试人员的语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力以及仪容仪表等。面试成绩占总成绩的20%。面试结束后,省联社对考生的综合成绩进行汇总,并结合各行社招聘计划,按照综合成绩由高到低确定拟聘用人员名单。

  4.体检。由各行社根据省联社通知要求,组织拟聘用人员到县级(含)及以上公立医院进行体检。

  5.聘用。体检结束后,体检合格人员由省联社根据各行社人员招聘需求、应聘人员求职意向确定各行社招聘人员。

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