人力资源实训：企业破产后劳动者与企业的劳动争议可以申请仲裁吗

【问题】：企业破产后劳动者与企业的劳动争议可以申请仲裁吗?

【回答】：企业进入法院破产程序后，劳动者与企业发生的劳动争议，仲裁委员会是否受理?

此类纠纷实质为职工破产债权确认纠纷，属于破产衍生案件，无需劳动仲裁前置，仲裁委员会一般不予受理。但纠纷涉及身份性质的，如当事人请求确认存在劳动关系，仲裁委员会应当受理。

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