2017年助理人力资源管理师人力资源规划复习:改进工作岗位设计的意义
更新时间：2016-11-29 11:21:35
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改进工作岗位设计的意义(环球网校人力资源管理师频道为您提供改进工作岗位设计的意义知识)
1)企业劳动分工与写作的需要
2)企业不断提高生产效率，增加产出的需要
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3)劳动者在安全，健康，舒适的条件下从事劳动活动在生理上，心理上的需要工作岗位分析的中心任务是要为企业的人力资源管理提供依据，实现“位得其人，人尽其才，适才适所，人事相宜”(环球网校人力资源管理师频道为您提供改进工作岗位设计的意义知识)
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