当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师行业动态 > 天津开展解决拖欠农民工工资问题专项督查

天津开展解决拖欠农民工工资问题专项督查

更新时间:2017-06-10 08:55:01 来源:环球网校 浏览153收藏45

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“天津开展解决拖欠农民工工资问题专项督查",供考生复习备考之用,请各位考生认真练习,内容详见下文。

  相关推荐:各省市2017年下半年人力资源管理师考试报名时间汇总

人力资源管理师免费题库-章节知识点练习题

  自4月中旬起,天津市解决企业拖欠工作问题联席会议组成12个督查组,在全市范围内开展了全面治理拖欠农民工工资问题专项督查,进一步抓紧抓好“治欠保支”各项政策措施的贯彻落实,切实保障农民工合法权益,维护社会和谐稳定。

  一是分区负责,确保全面覆盖。此次督查实行分区负责制,市人力社保局和市建委作为市联席会议副召集单位,分别督查3个区,其余成员单位各督查1个区。督查组随机检查1至2家用人单位或建筑工地,通过召开座谈会、听取汇报、查阅工作资料等方式进行督查。其中,市人力社保局、市发展改革委、市财政局、市交通运输委、市市场监管委、市国资委、市总工会等七部门由分管负责同志带队进行实地督查。

  二是聚焦重点,确保落地见效。督查工作以推动《天津市人民政府办公厅转发市人力社保局等12部门关于全面治理拖欠农民工工资问题实施意见的通知》落实为重点,全面督促各区建立本级解决企业拖欠工资问题议事协调机构、完善联席会议工作制度、结合实际安排“治欠保支”工作。重点指导各区加强保障农民工工资支付宣传、畅通举报投诉渠道、排查化解欠薪案件及工资支付隐患、打击拒不支付劳动报酬犯罪,全力推动各区建立欠薪突发事件应急处置机制、规范欠薪应急周转金筹集管理使用、落实治理拖欠农民工工资问题目标责任制。

  环球网校友情提示人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。

  编辑推荐:

  2017年上半年人力资源管理师考试时间:5月21日

  2016年下半年各地人力资源管理师成绩查询入口

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“天津开展解决拖欠农民工工资问题专项督查",供考生复习备考之用,请各位考生认真练习,内容详见下文。

  相关推荐:各省市2017年下半年人力资源管理师考试报名时间汇总

人力资源管理师免费题库-章节知识点练习题

  三是查研结合,推动各区发展。通过督查,各区基本建立本区解决拖欠工资问题议事协调机构。其中,滨海新区建立由区政府负总责,各功能区、街道和各成员单位具体负责的工作体制;和平区、河北区、红桥区、东丽区结合区域经济特点,在区政府领导下,健全了解决企业拖欠工资工作协调机制;河东区、南开区、津南区、北辰区加强各部门间协调配合,对辖区用人单位实行“网格化”动态监管,健全联动办案工作衔接机制;武清区、宝坻区、宁河区认真落实属地管理职责,强化欠薪责任落实,加大对辖区内中小型企业密集地区的日常监管;河西区、西青区、静海区、蓟州区制定了拖欠农民工工资突发事件应急处置预案,政府拿出专项资金,建立欠薪应急周转金,用于解决拖欠农民工工资问题突发事件。

  下一步,市联席会议将结合对各区督查情况,按照全面清查、不留死角的工作方针,及时发现问题、研究解决问题,切实保障农民工合法权益,确保打赢“治欠保支”工作攻坚战、持久战。

  环球网校友情提示人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。

  编辑推荐:

  2017年上半年人力资源管理师考试时间:5月21日

  2016年下半年各地人力资源管理师成绩查询入口

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部