2019年浙江金华人力资源管理师目录公布(紧缺职业)

4月16日，市人力社保局根据我市产业发展方向和人力资源市场用工需求，公布了每年一次的紧缺工种目录。

市人力社保局相关负责人介绍说，2019年市区紧缺职业(工种)目录包括以下几大类：(一)生产、运输设备操作人员及有关人员：焊工、电工、起重装卸机械操作工、电梯安装维修工、制冷空调系统安装维修工、防水工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、水生产处理工、工业废水处理工、工业气体生产工、工业废气治理工、压缩机操作工、锅炉操作工、高低压电器及成套设备装配工、汽车装调工、机床装调维修工、模具工、铸造工、锻造工、金属热处理工、车工、铣工、钳工、磨工、冲压工、电切削工、药物制剂工、化工总控工、防腐蚀工、制冷工、手工木工;(二)商业、服务业人员：农产品食品检验员、育婴员、保育员、美容师、美发师、中式烹调师、劳动关系协调员、汽车维修工;(三)其他从业人员：企业人力资源管理师。

据了解，市区从事紧缺工种的技师、高级技师(或获得相应职业技能等级)人员满足以下两个条件，即可申领市区技师(高级技师)政府津贴(津贴标准为技师200元/月、高级技师300元/月，同一技能等级津贴累计发放不超过3年)。一是要取得技师、高级技师职业资格(或职业技能等级)证书后在金华市区企业(不含省部属企业)紧缺职业(工种)对口岗位工作一年以上;二是在本单位参加职工社会保险，职业道德良好，所在企业已实施技能津贴制度且本人已享受到企业技能津贴的技师、高级技师。

市人力社保局特别提醒：职工参加紧缺工种职业技能培训还可享受到较高的培训补贴，具体标准为：国家一级职业资格(高级技师)2500元、国家二级职业资格(技师)2000元、国家三级职业资格(高级工)1500元、国家四级职业资格(中级工)1100元、国家五级职业资格(初级工)1000元。

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