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2019下半年淮南二级人力资源师报名收费标准

更新时间:2019-08-28 14:57:20 来源:环球网校 浏览30收藏9

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摘要 环球网校人力资源师频道小编整理2019下半年淮南二级人力资源师报名收费标准,2019下半年淮南二级人力资源师准考证打印时间:11月11日-15日,2019年11月淮南人力资源师报名时间:9月7日-9月12日,2019年11月淮南人力资源师考试时间为11月16日。具体详见本文,请各位考生参考。

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根据淮南人事考试网发布的《2019下半年安徽淮南人力资源师考试报名公告》得知,安徽淮南二级人力资源管理师考试报名时间为2019年9月7日8:00至9月12日17:00现场资格复审时间和地址:9月17日—9月19日打印准考证时间:11月11日9:00至11月15日8:00,逾期不予补报。不想错过人力资源师报名和考试时间,可以申请 免费预约短信提醒,及时给您发短信提醒哟~为了不耽误报名考试,快来免费申请吧,好方便呢~

国家统一职业技能鉴定各职业收费标准

职 业 名 称 报名费 证书工本费 补考理论 补考技能 补考综合 补考理论+技能 补考理论+综合 补考技能+综合 新报考
企业人力
资源管理师
一级 10 15 55 265 65 295 95 305 335
二级 10 15 55 245 65 275 95 285 315
三级 10 15 55 215   245 95 255 245
四级 10 15 55 155   185 95 195 185

【延伸阅读】二级人力资源师高分应试技巧

小技巧一

开始答题的时候,不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题,所占的分值不多,一道题0.5分都不到,答案也比较模糊,会花费比较多的时间的,这样后面的题可能就不够时间了。

所以,从第26题开始答,最后才来做职业道德的题目,不要因小失大。(很多人习惯是从第一题开始做答的)

小技巧二

答题的时候不要过于犹豫,很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟,有125道题目,平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。

小技巧三

答职业道德题目的时候,不要想哪个才是正确答案,因为每个答案都是合理,说得通的,不要根据我们的生活常理去思考。

要从人力资源的角度出发,也就是从人或者管人的角度思考,而不是从物或者管物的角度出发,因为你这是在考人力资源管理师,而不是考其他的资格证。

小技巧四

单选题目碰上不知道怎么选,而又不够时间思考的时候,全部选B或者C,因为据老师介绍,每次考试单选题目答案中B和C出现的频率是最高的,这也是出题老师的心理,假如出A多的话,一眼就看到A是正确的,那很多A后面的选项岂不是白出了。

小技巧五

做多选题时,假如有些题目选择项有个别选项的你能肯定是错误的,而其他选项你无法确定是正确的,那就把那几个你无法确定的都选,把肯定的去掉。

例如:你一眼就看出A选项是百分之百错的,而BCDE你无法确定,那就把BCDE都选上,因为反正你都不知道正确的是什么,蒙一把,避免漏选。假如遇上时间不够或者都不知道怎么选的话,那就全选,ABCDE。

因为据环球网校老师介绍,每年考试的答案中全选还是占有挺大的比例的。要注意哦,多选题选项是ABCDE,不是中学时代考试的ABCD,不要习惯性就勾选ABCD。

考试是一项技术活,不仅凭实力还看运气,最后环球网校预祝大家,考的都会,蒙的都对,人力资源考试高空飘过~~~

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