2021年一级人力资源管理师考试都考哪些内容呢
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2021年上半年1至4级人力资源管理师考试将在5月举行,各省考试时间不同,请关注环球网校人力资源管理师频道,对于零基础学员来说,一级人力资源管理师考试内容有哪些呢,小编特此整理了2021年一级人力资源管理师考试都考哪些内容呢,供大家参考。
2021年一级人力资源管理师考试都考哪些内容呢
一级人力资源管理师考试考核三个科目:《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。
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一级人力资源管理师考试内容解析:
等级 | 考试科目 | 鉴定内容 | 题型题量 | 考试方式 | 难度系数 |
一级 | 理论知识 | 职业道德 | 选择题25道 | 上机考试 | 4星 |
专业知识 | 单选题60道 多选题40道 |
||||
专业技能 | 专业能力 | 简答题(2-3题) 综合分析题(2-3题) |
上机考试 | 5星 | |
综合评审 | 综合评审 | 文件筐或论文写作\答辩(1道) | 口头或书面答辩 | 2-3星 |
一级人力资源管理师各科目内容:
(1)理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。
(2)专业技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 。
(3)综合评审考核方式:
考试方式一:文件筐
闭卷考试,文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料,要求其在规定条件下对这些文件进行处理,以考察其工作能力和处事风格等。
题量:1个背景资料,10道小题。难度系数:3星
考试方式二:论文写作
闭卷考试,从给定的三个材料中选择一个,结合材料分析和自己的工作经验书写,要求1500字。 难度系数:2星
考试方式三:论文+答辩
开卷考试,根据各省技能鉴定中心要求,在给定的材料中选择并书写论文提交,然后由各省组织现场论文答辩。 难度系数:2星
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