2022年1月湖北人力资源管理师资格审核12月31日已截止
湖北省华龙职业培训学校已发布的《2022年1月职业技能等级认定公告》得知2022年1月湖北人力资源管理师资格审核时间:12月27日-31日。
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2022年1月湖北人力资源管理师资格审核12月31日已截止
资格审查
根据职业标准要求的【认定条件】对报名的考生进行资格审核,不具备资格的考生不予受理。
初次报考人力资源管理师注意事项
人力资源管理师注意事项一了解报名条件,对照自己的实际情况是否可以报考,不明之处可以通过网络查询或咨询当地的鉴定中心或培训机构,提前准备资料、按时报考。
人力资源管理师注意事项二清楚考试的要求和规律。比如单选题、多选题、简答题、案例题,是如何出题、考核的。在备考前,建议先找到历年的真题1-2套,最好有讲解答案,有备注知识点出处的更好,以便熟悉试题与教材之间的关联逻辑。
人力资源管理师注意事项三职业资格考试相对于学校考试,最大的特点是没有重点,尤其是理论科目。对于考核大纲要求的内容,必须一一熟悉。这就要求我们在备考时,必须要有足够的时间来消化教材,对教材的内容非常熟悉,考试才有把握通过。
人力资源管理师注意事项四 相互监督和自律很重要,资格考试通过率低,主要原因在于考生多为成人,特别是一级,在公司都担当一定管理职务,工作繁忙、应酬较多,备考投入时间严重不足,加上方法不当,这是主要原因,其次才是难度。这就要求考生要么自律、要么结伴相互监督,相互学习。
人力资源管理师教材刚从第三版改版到第四版,具体的改版内容和对比解析可以参考:人力资源师第四版与第三版教材目录对比解析各章汇总
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级别 | 免费预约课 |
一级 | 一级人力资源管理师 |
二级 | 二级人力资源管理师 |
三级 | 三级人力资源管理师 |
四级 | 四级人力资源管理师 |
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