人力资源管理师报名要求
人力资源管理师报名要求
2022年人力资源管理师的报名条件暂未公布,广大考生可参考2021年人力资源管理师的报名条件要求:
人力资源证考试分为四个级别,分别有相应的报考要求,原则上不可以跨级报考。具体的各个级别的报考条件可以参考:新考必知:企业人力资源管理师报考的条件 更多级别报考条件请点击查看》》
以人力资源管理师报名要求(四级/ 中级工)为例:
(1) 累计从事本职业或相关职业①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3) 高等院校本专业或相关专业在校生
如果不明确自己是否符号报考要求,或者不知道自己可以报考哪个级别,那就先来测试一下人力资源证报考资格吧>>2022年人力资源管理师报考资格查询
了解了人力资源管理师报名要求后,当然也不能错过人力资源管理师考试报名时间,您可以申请“ 免费预约短信提醒”,待报名时间等时间安排开始之前可以收到短信通知。
人力资源管理师备考建议:
首先书本(基础知识+理论知识)、刷题软件(环球网校题库)、买了份真题,在题库里做题,去把近年真题大题看一下,关键是在书本中找到位置,做好标记,然后背熟它,至少是15年到19年的,标记完你会发现,几乎每年都会有以前考过的题目,当然啦,今年是不会考上年刚考完的~至于标记符号和用什么颜色的笔自己决定就好,个人推荐用红色,并且写上年份+月份+题目(写题目是因为有些题目,你看知识点还真不一定能想到是这个)。个人发现,大题每单元一个题目,特别是计算题,来来去去都是那几个知识点,真不多,至于第六单元也不用怕,案例八九不离十,答题套路莫过于:焦点+法律发条+案例说明,不信你去收集08年5月到最近一年的有关于第六单元的真题,案例要么考过要么相似要么书本原题,今年的答题好像没有第六单元的,是我答题的时候睡着了吗?!
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级别 | 免费预约课 |
一级 | 一级人力资源管理师 |
二级 | 二级人力资源管理师 |
三级 | 三级人力资源管理师 |
四级 | 四级人力资源管理师 |
温馨提示:以上内容是人力资源管理师报名要求,小编为广大考生上传更多2022年企业人力资源管理师报考指南、备考指导、学习计划等内容,可点击“免费下载”按钮后进入下载页面~
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