高级人力资源管理师的报考要求
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高级人力资源管理师的报考要求
取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。下同。
②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。下同。
③相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理 职业功能具有关联性的职业资格证书。
人力资源证考试分为四个级别，分别有相应的报考要求，原则上不可以跨级报考。具体的各个级别的报考条件可以参考：新考必知：企业人力资源管理师报考的条件 更多级别报考条件请点击查看》》
如果不明确自己是否符号报考要求，或者不知道自己可以报考哪个级别，那就先来测试一下人力资源证报考资格吧>>2022年人力资源管理师报考资格查询
了解了报考高级人力资源管理师条件后，当然也不能错过人力资源管理师考试报名时间，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待报名时间等时间安排开始之前可以收到短信通知。
报考高级人力资源管理师在哪里报名
第一种方式、个人到官网报名
一般省份都有职业技能鉴定网站，在报名开放时期，登录本地的职业技能鉴定网址，按照指引一步一步填写相关信息就可以了。2022年人力资源管理证书报名官网
第二种方式、个人现场报名
也有一些地区会指定要去现场报名点报名。
第三种方式、机构报名
也有部分省份指定机构报名，必须先参加指定的机构报名，才有资格去报名，参加考试。
目前有以上3种的报名形式，各个同学所在省份是如何报名的，最好的办法就是打电话到当地的职业技能鉴定中心咨询。
人力资源管理师考试备考建议：
有意记忆法
所谓“有意记忆法”是指有明确目的的对知识或者任务进行记忆。
给大家举个例子，老师给两个班的同学布置了相同的作业，都提醒第二天测验，第二天检测的时候两个班成绩差不多。当只告诉一班同学要测验，二班同学并不知道。结果就是一班的成绩明显比二班要强很多。这就说明并不是两班同学的智商存在多大的差异，而是由于老师在测验后对一班同学提出了更长久的记忆目标。
因此大家在平时的备考过程中也一定要监督好自己，严格要求自己，不被外物所影响和干扰，这样的记忆效果会更明显。
为了帮助大家更好的在备考期间复习，环球网校提供了在线题库练习，高效备考从现在做起吧。
在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚，可以选择预约一下免费的直播课，跟随老师学习，让你的复习备考事半功倍哟！快来预约吧！每天都有哟！
| 级别 | 免费预约课 |
| 一级 | 一级人力资源管理师 |
| 二级 | 二级人力资源管理师 |
| 三级 | 三级人力资源管理师 |
| 四级 | 四级人力资源管理师 |
温馨提示：以上内容是高级人力资源管理师的报考要求，小编为广大考生上传更多2022年企业人力资源管理师报考指南、备考指导、学习计划等内容，可点击“免费下载”按钮后进入下载页面~
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