2022年人力资源管理师中级报考条件要求

更新时间：2022-08-09 07:00:01 来源：环球网校

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二级人力资源管理师报名、考试、查分时间免费短信提醒

摘要 2022年人力资源管理师中级报考条件要求：(1)取得本职业或相关职业三级高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。(2)取得本职业或相关职业三级高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生等，详情如下：

2022年人力资源管理师中级报考条件要求

报名参加人力资源管理师考试的人员，应具备下列基本条件：

(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

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由于各省自行安排报名考试时间，所以，为了方便考生及时获知报名时间，可提前填写免费预约短信提醒服务，届时我们会及时通知考生2022年二级人力资源管理师报名时间、考试时间，让您在备考期不错过任何报名时间哦!也可以可参考》2022年二级人力资源师考试时间汇总表有新消息会更新。

2022年二级人力资源管理师能直接报考吗

自从人社部公布了新版人力资源管理师报考条件，取消了跨级报考。也就是说，除硕士及以上本专业或相关专业学历的，其他未取得证书的考生都要从四级开始报考。

而如果您考试的地区是实行新版人力资源管理师报考条件的话，就是不可以跨级报考的。

以下是最近正处于报名阶段的省份，请相关考生关注哟！

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