高级人力资源管理师是高级职称吗?
更新时间:2023-05-01 12:08:38
来源:环球网校
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摘要 高级人力资源管理师与高级职称有何关系?三级、二级、一级职业资格如何升级?本文为您详细解答。
在职场中,很多人都会困惑:高级人力资源管理师是高级职称吗?其实,高级人力资源管理师与高级职称并不是同一个概念。人力资源管理师的职称分为三个级别,分别是三级、二级、一级,对应的职业资格为高级工、技师、高级技师。而高级职称则是指各个行业中的高级职称,如高级经济师、高级工程师等等。因此,高级人力资源管理师不是高级职称。
那么,如何升级人力资源管理师的职业资格呢?取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年,可申报助理级职称;取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年,可申报中级职称;取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年,可申报副高级职称。因此,想要升级人力资源管理师的职业资格,需要先取得相应的职业资格等级,并在工作中积累一定的经验,才能申报更高级别的职称。
总之,对于想要在人力资源管理领域发展的人来说,取得人力资源管理师职业资格是非常有必要的。而通过不断学习和提升,不断升级职业资格等级,也是实现职业发展的重要途径之一。
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