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人力资源师中级证书的作用

更新时间:2023-07-14 11:36:52 来源:环球网校 浏览78收藏15

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摘要 人力资源师中级证书是一种专业资格证书,拥有该证书可以获得一些特殊待遇和机会。

人力资源师中级证书是一种专业资格证书,拥有该证书可以获得一些特殊待遇和机会。首先,拥有人力资源师中级证书的人可以申领补贴。根据相关政策规定,考取人力资源师中级证书后,如果满足领取失业保险参保职工技能补贴条件,最高可领取2000元补贴。此外,一些地区还会发放职业技能晋升补贴,对于企业新引进和获得高级技师和技师职业资格的职工给予奖励。其次,拥有人力资源师中级证书的人在退休后可以领取额外的补助。例如,目前杭州、广州、西安等地取得人力资源师中级证书的职工退休后每个月还可以得到额外的补助。最后,人力资源师中级证书可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人来说,考取人力资源师中级证书是进入行业的一种敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人来说,考取该证书可以提高专业能力,夯实基础,对于加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。总之,人力资源师中级证书的获得可以为个人带来一些特殊待遇和机会,同时也可以提升个人在人力资源行业中的竞争力和发展空间。

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