2023年人力资源管理师是干嘛的
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很多人都来考人力资源管理师，那么，人力资源管理师是干嘛的？这是很多考生经常疑惑的问题，本文就来给大家介绍一下，请大家参考。
人力资源管理师的工作是在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。由于人力资源管理师又分为四个等级，则每个等级的工作内容也有差别。下面分级别介绍。
一级人力资源管理师
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案等内容。
二级人力资源管理师
相当于中级职称。处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度等工作。
三级人力资源管理师
人力资源管理助理，相当于助理级职称。助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度等。
四级人力资源管理师
人力资源管理员，人力资源员。主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。
做人力资源管理工作，一般都是要考人力资源管理师证书的，持证上岗是首要要求。
人力资源管理师证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书，具有全国通用、终身有效、不用定期审核等特点。考生通过人力资源管理师考试并合格后即可获得该证书，该证书在人力资源管理领域具有较高的知名度和认可度，是考生提升职业竞争力的重要资格证书之一。
上要提升自身能力的考生就来考人力资源管理师证书吧。由于2023年企业人力资源管理师报名时间及考试各省安排不同，建议考生通过 免费预约短信提醒服务，这样在报考时间即将到来时，会收到短信提醒，及时了解报考时间并进行报名。同时，我们也整理了考试时间汇总，供大家收藏查看（汇总持续更新中）。想知道自己是否符合企业人力资源管理师报名条件，可先来测试一下。
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| 级别 | 免费预约课 |
| 一级 | 一级人力资源管理师 |
| 二级 | 二级人力资源管理师 |
| 三级 | 三级人力资源管理师 |
| 四级 | 四级人力资源管理师 |
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