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人力二级考试科目及考试流程

更新时间:2023-08-04 13:40:44 来源:环球网校 浏览7收藏0

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摘要 本文介绍了人力资源管理师二级考试的科目和考试流程,包括理论知识、专业技能和综合评审等科目内容,以及报名、考试时间和证书颁发等流程。

人力资源管理师二级考试是国家职业资格标准等级的第二级别,取得该资格后工作满3年,可申报中级职称。考试形式一般为闭卷机考,个别地区可能采用纸笔作答。考试大纲包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等六章内容。考试教材使用《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教材。各省自行安排考试时间,一般从3月开始。考试科目共分为三科,包括理论知识、专业技能和综合评审。理论知识科目为选择题,专业技能科目为简答题、计算题和综合分析题,综合评审科目包括论文和论文答辩。考试流程包括报名、审核、交费、领取准考证、参加考试和颁发证书等环节。

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