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一级人力资源管理师考几科

更新时间:2023-10-08 10:53:18 来源:环球网校 浏览120收藏60

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摘要 本文介绍了一级人力资源管理师考试的科目和内容。

一级人力资源管理师考试共分为三科,包括理论知识、专业技能和综合评审。理论知识是必考科目,主要测试考生对人力资源管理的基础知识掌握情况;专业技能是重要考核科目,主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力;综合评审是综合考核科目,包括论文和论文答辩两部分,主要测试考生对人力资源管理实践问题的解决能力和论文写作能力。

具体的考试内容包括企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。考试形式为闭卷机考或纸笔作答,具体以各省安排为准。考试时间一般从3月开始,考试题型包括选择题、简答题、计算题和综合分析题。考试通过后,领取一级人力资源管理师证书。

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